- なぜ募集しているのか
- 増員のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【年間休日126日】業績安定！京セラグループでトップクラスの主力メーカーです！【職務概要】
社内（自社）におけるセキュリティ関連業務をお任せします。
【職務詳細】
・セキュリティ対策ツールの企画と導入
・セキュリティインシデント対応
・国内拠点へのセキュリティ教育実施、グローバル拠点へのガバナンス強化
・社内のマルウェア対策、ネットワーク監視などのセキュリティ対策ツールの管理・運用
特に、セキュリティ対策ツールの運用及びセキュリティインシデント対応をお任せします。
【同社の魅力】
◎同社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を越えてやりたいことに挑戦できるという社風があります！
◎充実した教育制度があります！（階層別研修、実務研修など）
◎地球環境に優しい製品作りでの商品差別化を行っています！
■■■■■■■■おすすめポイント■■■■■■■■
充実した住宅手当・家族支援手当、リロクラブなど、待遇・福利厚生も充実。
会社休日と組み合わせて5日間の有休を取得できる9連続休暇や、勤続5年ごとに3日連続で取得可能なリフレッシュ休暇などを導入。
中途入社者の定着率は90％以上に達しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・IT関連での業務経験5年以上（ネットワーク、情報システム部門、社内システム運用管理等）
・IT資格（基本情報、CCNA、情報セキュリティマネジメント等いずれか）を保有している方
【尚可】
・セキュリティ関連の業務経験
・セキュリティ対策ツールの導入やインシデント対応経験
・セキュリティ関連の資格保有者（情報処理安全確保士など）歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市中央区玉造1-2-28
Osaka Metro長堀鶴見緑地線「玉造」駅から徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 8時45分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～660万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（昨年実績：6ヶ月分）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、通勤手当（全額支給）、家族手当、住宅手当、寮社宅（寮は新卒独身者のみ適用、社宅は転勤者に適用）、退職金制度、労災法定外補償制度、育児・介護休職制度、全国各保養施設利用可能、多目的休暇制度、在宅勤務手当（在宅勤務回数×300円） など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日126日、完全週休2日制（土日祝）※同社カレンダーに基づき年数回土曜出社あり、有給休暇、9連続休暇制度、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、GW、夏期休暇 など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接及びSPI→2次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.WPT-406163729
