- なぜ募集しているのか
- 業績好調の為増員募集
- どんな仕事か
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【年間休日123日】／豊田通商グループ企業／上流工程に携われる★【職務概要】
同社の社内SEとして、社内向け業務システムの開発・改修のみならず、
顧客（トヨタグループ従業員）に向けた新たなサービスの企画開発業務を行っていただきます。
上流工程（要件定義～受け入れ検証）がメイン業務となります。
【職務詳細】
■既存システムリニューアル、新規システム構築等（保険申込・契約更改が可能なWebシステムなど）、大規模プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー・プロジェクトリーダー業務（上流工程を含む仕様調整、外部ベンダーのコントロール等）
■既存システムの保守・運用、および改善対応
■社内における業務改善
■各種数値管理・分析対応（全社予算、顧客情報の分析、BIツール活用 等）
【組織構成】
現在IT部門は10名弱で構成されており20代から40代の社員が男女問わず活躍しています。SIer等で活躍されていたキャリア採用社員が複数名在籍しています。和気藹々とした雰囲気で業務を行っています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・社内ユーザーとベンダーの間にたちプロジェクト調整ができる方
【尚可】
・システム開発／導入を推進したことのある方(PM，PL経験)
・要件定義工程から移行・受入工程までウォーターフォールでの開発経験(特に上流工程での経験)
・開発ベンダー管理
・サーバー／ネットワーク等、IT基盤のエンジニアとして業務経験をお持ちの方
U・Jターンでの転職の方も歓迎(同様の転職者あり)歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月(期間中、給与・待遇に変化なし)) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市中村区平池4丁目60-12 グローバルゲート
あおなみ線ささしまライブ駅直通 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～14時00分）
標準的な勤務時間：9時00分～18時00分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:520万～850万程度
月給制：月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限月50，000円※公共交通機関の場合）、退職金制度、社員持株会、通信教育補助制度、豊田通商の保養所利用可、勤続年数に応じたリフレッシュ休暇制度あり、団体保険、DC制度 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日123日】完全週休2日制（土日祝）※社内カレンダーによる、有給休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接※二次面接前に適性検査を実施予定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.WPT-405145278
