- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
-
ベトナム最大手IT企業FPTソフトウェアの日本法人！上流プロジェクト多数！【職務概要】
ヘルスケア業界向けシステムエンジニアとして下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・医薬、医療機器、デジタルヘルス、医療AIなどヘルスケア領域全般の顧客と直接コミュニケーションを図り、基本設計、詳細設計業務を推進。
※設計以降はベトナムオフショア側1400名の実装エンジニアで構成されるプロジェクトチームの適切な部署へ仕様を伝達、案件推進管理、オフショア開発へとつなぎます。
・顧客リリース前の成果物レビュー検査、およびリリース後の運用サポートを担当し継続した顧客リレーションを構築。
＜JOB事例＞
1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等の計測医療機器からバイタルデータを一括でネットワーク経由で取得し、センターシステムにて可視化・管理するSaaSシステムを開発。
2)IoTデバイスからのヘルスケアデータ取得に加え、医療データの分析・予測機能を持ったシステムを開発。
3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対しての提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
※下記どれか当てはまればご応募ください。
・医療ヘルスケア分野のシステム開発経験
・システムエンジニアとして開発経験があり、これから医療ヘルスケア開発に携わりたい方
【尚可】
・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成経験
・オフショア開発の経験
・ITアーキテクトの経験
・組み込み系開発の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヵ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー16階
大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所 - 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:500万～800万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※業績、パフォーマンスに応じて支給
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当／家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円／住居手当：月3万円※全社員に支給／厚生年金、健康保険（関東ITソフトウェア）、雇用保険、労災保険／慶弔見舞金／総合福利厚生サービス（ベネフィットステーション）／その他
喫煙情報：配属先により異なる - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日）・夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月・有給休暇（10日～20日、消化率8割以上）・特別休暇・年間休日日数125日
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→1次面接→最終面接（対面）→内定 ※適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）あり
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.WPT-406036166
