- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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創業35年／輸入卸のリーディングカンパニー／残業月10～20時間程度【職務概要】
商品、販売サイトの特徴を把握し、ターゲットのニーズ調査や広告運用を検討、企画立案、実行によりデジタルで商品が売れる仕組み作りや、潜在顧客の獲得をしていただきます。
【職務詳細】
オフライン・オンライン全てのマーケティング活動を最大化し、ブランディング及びビジネス効果を生む施策を立案・実行します。またチームメンバーのマネジメント・育成にも従事します。
■本ポジション役割：
「デジタルマーケター」として、これまでのご経歴やスキル感によって、プライベートブランド領域か、ナショナルブランドEC管轄になるかなどの配属を検討する想定のポジションとなります。今後、組織強化として上記2管轄を統合していく組織改編を行う想定です。
■募集背景：
現在、販売運営しているECサイトの広告運用から、それを支えるWEBマーケティング構築を強化しており、代理店ブランドや自社ブランドにおける、売上目標を持ったプランニング、各種施策の実行、運用、分析を担う人材を募集します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・デジタルメディアの企画・運用・分析
（マーケ戦略に対して数値にコミットした経験や実績を語れる方）
・生活必需品や食品以外（ファッションまたは趣向品）の商材取り扱い経験
・マネジメント経験
【尚可】
・大手広告代理店の下請けなどでの、デジタルメディアの企画・運用・分析業務歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都台東区池之端1-6-17
東京メトロ千代田線「湯島」駅1番出口から徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～1100万程度
月給制：月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（夏季、冬季）目標達成賞与：年2回（3月、8月）
昇給:年1回（10月） - 待遇・福利厚生は
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社内カフェテリア(自動販売機割引有）、退職金制度、財形貯蓄制度、社員特別販売制度、セミナー参加促進制度、資格取得支援制度、交通費全額支給、家族手当（配偶者：月額13，000円、子供：月額6，000円／1人）、ランチ弁当支給あり
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日・祝日）、夏季休暇、年末年始休暇 、有給休暇（※入社日に10日付与～）、特別休暇（慶弔休暇）、産前産後、育児休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→SPI受検（通過者のみ）→最終役員面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/13～24/11/26
求人No.WPT-406512604
