どんな仕事か: 良質な法務サービスをリーズナブルな価格で中堅中小企業に提供したい。企業がかかわる事業活動や取引には、将来的に損害賠償を請求されるなどのリスクが潜んでおり年間1000件以上の紛争が起こっている状況です。法務は会社を守るための防具で、法務を充実させれば、これらのリスクを大幅に減らせます。最先端の技術を用いることにより日本企業が法務を充実させてリスクを減らし、将来の紛争を未然に防ぎ、紛争の少ないスムーズな社会を実現することが同社の目標です。 ■ポジションイメージ企業経営の中核となる経営企画のメンバーとして中長期的な組織運営に必要なデータの収集、分析及び経営計画立案等を行い更なる企業成長に寄与頂ける方を募集しております。業務は経営陣、各事業責任者、ステークホルダーとの意思決定推進や会議体の運営だけでなくマーケットの分析や今後の見通し、エクイティファイナンスの支援等多岐に渡ります。 ▼具体的には　　　１）経営戦略業務（年次予算、中期経営計画、新規事業計画等の作成）　２）財務/予算管理（業績評価、予実分析、着地見込みの管理）３）業務・資本提携の推進サポート　　　　　　　　　　　　　　　　　４）組織/市場分析５）経営会議の運営
求められるスキルは: 必須・経営企画のご経験があられる方・数値分析に長けており、財務会計・財務三表の基本的知識をお持ちの方 ※社内には監査法人、投資ファンド、メガベンチャーでの経営企画を経験した公認会計士（30代）がおり　入社後のオンボーディングやタスク管理などの体制が整っております。 ■求める人物像・自身で方針、仮説を考え必要な業務を遂行できる方・業務範囲を限定せずに能動的にアクションを取れる方・事業会社の経営企画としてイチからチャレンジしたい方 ■リセの働き方・平均年齢33.6歳・残業平均時間月１0時間程度・残業代1分単位で支給・パパママ率が高くご家庭との両立がしやすい社風

歓迎・コンサルティングファーム、投資銀行、FASといった　プロフェッショナルファームでの就業経験・監査法人での就業経験・SaaSサービスへの理解 ■求める人物像・弊社ミッション、ビジョン、バリューへの共感藤田代表は元日本を代表する弁護士事務所の弁護士であり４児の母下記MVVを体現するためにリセを創業し今に至ります。 https://lisse-law.com/release/notice/20221118/ ■参考資料 https://lisse-law.notion.site/f45f78a03b474e45beef205a9c4a97be
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千代田区神田錦町2-2-1
勤務時間は: 9:30~18:30/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 500万円~799万円
待遇・福利厚生は: ※ ※
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数128日
どんな選考プロセスか: 一次：事業責任者 → 最終：代表取締役 → オファー面談（必要に応じて実施）

経営企画メンバー【IPO準備中／経営を中核として支えるコアメンバー募集／フレックス可能・残業10H】

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