どんな仕事か: 同社基幹システムの一領域の担当として、以下の業務を担っていただきます。・基幹システムの担当として業務担当者の応対・折衝などをおこない、業務を把握し、IT担当として課題を解決、また期待を実現する役割となります。課題を解決するために改修などを行う場合には、要件詳細確認ののち、実現化検討を進めて発注、運営までご担当いただきます。・今後予定している現地法人、国内工場への導入プロジェクトに参画し、推進する活動をおこなっていただきます。・担当する基幹システムの領域に関連する社内プロジェクトに参画し、推進をおこなっていただきます。・関連するサブシステムの担当として利用部門の利活用を支援していただきます。 ※本件採用での基幹システムの担当領域は、SAP S/4HANA の SD, MMです【グループミッション】本ポジションのミッションとしては東京エレクトロングループの企業活動を支えるITインフラ基盤・各種システムの提供です。また、もう一つのミッションとしては近年求められている、情報の有効活用や業務改革を推進してビジネスパフォーマンス向上に貢献することです。社内の受発注、会計、製造などの業務に使用する基幹システムの担当領域を中心に、関連するサブシステム等の運営を円滑に行う【IT開発部 FS&アジア支援グループ】に所属となります。様々な状況に応じてITに求められる改善を計画して推進を行います。担当分野に関連するITプロジェクトに参画していただける機会もございます。現状では基幹システムの海外グループ会社への導入を予定しており、幅広くご活躍いただける機会がございます。
求められるスキルは: 必須・システムエンジニアの経験3年以上・上流工程の経験がある方

歓迎 3年以上のERP製品の運用保守経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 府中市
勤務時間は: 9:00~17:30/※7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 500万円~899万円
待遇・福利厚生は: 転勤者住宅制度、持家援助制度、星野リゾートが運営する宿泊施設が優待料金で利用可能、インフルエンザの予防接種、社員持株会、厚生資金融資スポーツクラブ法人会員、社内クラブ活動支援
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、子育て応援休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接→最終面接→内定一次面接：所属部長＋GL、人事※一次面接時適性検査受検あり最終面接：ユニットGM、人事

IT開発部FS&アジア支援グループ／社内システムエンジニア

社内SE・システム管理