- なぜ募集しているのか
- 受注案件増加に伴う増員
- どんな仕事か
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【上場企業】★残業規制実施中★社宅あり／仕事もプライベートも両立できます◎【職務概要】
同社受注の建築工事における施工管理業務をお任せします。
【職務詳細】
工事全体の工程管理や顧客との折衝、工事中に発生した変更点の打ち合わせ、図面管理などが主な業務です。
■担当案件：住宅（木造、S造、RC造、SRC造）、社屋、官公庁施設（市役所・学校など）、工場、倉庫など。
■就業環境
中部エリアを中心とした各地への現場にて施工管理をお任せします。
尚、同社は宮城、東京、名古屋（本社）、大阪、九州に支店を展開しています。中部の案件も多いです。
■施工期間
案件にもよりますが、平均して1年～2年弱です。
■帰省について
妻帯者は、月2回の帰省旅費を支給します。ご家族との時間も取得可能です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・施工管理(建築)
・一級建築施工管理技士
【キャリアプラン例】
入社1年目は工事写真の撮影から始まり、施工現場の安全管理を担当。
その後は工程管理も担当するようになり、工事の計画を立てて工程表を作成する仕事も任されるようになります。
入社3年目からは、職人さんが作業しやすいように設計図を分かりやすく
描き直した施工図の作成も担当します。
そして入社5年目には主任となり、所長の業務を補佐します。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市中区錦1-18-22 名古屋ATビル6F
名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時30分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～800万程度
月給制：月額295000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（昨年実績4.7ヶ月分）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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残業手当、通勤手当（全額支給）、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度（再雇用制度あり／65歳まで）、資格手当、営業手当、地域手当、別居手当、特殊勤務手当、社内預金制度、社内融資制度、資格取得の助成金制度、報奨金制度、保養所、財形貯蓄、社員持株会
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日123日】完全週休2日制(土日)、祝日、年間有給休暇（10日～40日）、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→適性検査（能力・性格）→面接（2次、3次）→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間24/11/14～24/11/27
求人No.WPT-405263909
