なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【部署・組織構成】
■開発本部　機械開発課
■幹部1名（40代1名）、メンバー8名（20代2名、30代5名、40代1名）

【職務内容】
■プラスチック成形品取出ロボット、パレタイジングロボットの開発、機械設計
　□モータ、減速機等の機械要素選定、技術計算
　□既存ロボットの流用、カスタマイズ設計
　□機械要素評価試験
　□CAE構造解析
　□市場調査、企画・構想、設計、評価試験
■出張：月1回程度

【同社の機械開発における特徴・魅力】
■働く雰囲気
　◇開発メンバーの年齢層は幅広いですが、お互い切磋琢磨しながらそれぞれが自分の強みを活かし、自由にアイデアを出し合える雰囲気の職場です。

■業務内容の特徴・魅力
　◇新商品開発においては、意思決定スピードは速く、想いや意思を新商品として形にすることができます。
　◇ロボット全体のあらゆる機械要素設計を行うため業務範囲は広く、少人数グループでの開発のため、より多くの設計スキルを身に付けることができます。

【同社について】
■同社は世界トップクラスシェアの産業用ロボットメーカーです。1973年10月に設立し、プラスチック射出成形品取出ロボットの業界に進出して以来、プラスチック業界の発展とともに歩みを進めてきました。
■身近にあるスマートフォンや薄型テレビ、自動車部品等あらゆるところで活用されるプラスチックの成形において、重要な役割を果たすのが取出ロボットです。
■現在世界各国でニーズに応じた高い機能性、省エネ性を兼ね備えたプラスチック射出成形品取出ロボットを販売し、業界をリードしてきました。
■これからも、多様化・高度化するお客様のニーズに応えるべく、新規事業分野の開拓、スピーディーな商品開発、グローバルな活動を進めていきたいと考えています。

【同社の事業背景】
■業界では最後発メーカーでありながら、徹底したユーザー目線で、他社と差別化した高機能・高付加価値の製品を生み出し、トップシェアの地位を築かれてきました。
■例えば、生産性アップにつながる「取り出しスピードの向上」という視点では、創業期からサーボモーター→アームの軽量化→アームの振動制…
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■機械設計経験
■3D-CAD経験
■材料力学、機構学の知識
■機械加工に関する知識

【歓迎要件】
■産業用ロボット開発（機械）の経験者
■モータ、減速機、空圧機器等の機械要素選定
■CAE構造解析に関するスキル・経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 機械開発【京都/ロボットメーカー】
どこで働くか: 京都府
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～800万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

機械開発【京都/ロボットメーカー】

設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）