- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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パソナキャリアがおすすめする求人です。【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
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新店内装及び既存店改装に関するお仕事です。
・デザイン進行管理
・予算管理
・支給品管理、手配
・スケジュール管理
・設計補助
・クライアント(加盟店オーナー)への対応
[主な関係者]
・FCオーナー
・施工会社
・本部支給品取引会社(什器など)
・設計事務所
[一連のお仕事の流れ(改装の場合)]
(1)現場調査 :設計士同行の上、FCオーナーと相談。
(2)設計 :設計士がデザイン、設備設計など行うため、その進行管理を行う。
※厨房のレイアウトはラフ案を当社で作成し、厨房業者が正式に図面を作成する。オーナーと設計士は直接やりとりが発生。
(3)オーナーへの説明会(1回目) :プラン案を説明し、方向性の確認・すり合わせ。
(4)オーナーへ説明会(2回目) :通常ここで確定。
(5)施工業者、取引先との連携
(6)図面説明会 :見積もり依頼するにあたって、説明会を実施。
(7)見積、発注
(8)着工→中間検査→竣工検査、引き渡し
【配属チーム】11名
【募集背景】
組織強化を図るための増員。
新店出店はもちろんですが、既存店の改装案件も増加しているのが現状です。
今後50年続くお店づくりを実現するため、知見をお持ちの方に新たにお越しいただき、組織を強化していきたいと考えています。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】※履歴書に写真貼り付け必須※
■店舗ビジネスにおける施工管理業務経験5年以上
■自動車運転免許歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 店舗設計・施工管理
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:45~17:45
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~760万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【年間休日】118日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
掲載期間24/11/15~24/11/28
求人No.PSN-AMBI81072349