- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
Webシステムの新規開発や既存案件の機能追加などの、設計~開発業務を中心にご担当いただきます。
【具体的には】
・基本設計、詳細設計 ※各々のドキュメント作成を含む
・実装フェーズにおける開発業務、品質・進捗の管理や報告
・社内メンバーや協力会社、オフショアメンバーとのコミュニケーション
【このポジションの魅力】
・プライム案件で、お客様と関わる
・上流工程から、実装、導入、保守、改善提案まで一貫して携わる
・幅広い案件があり、新しいことへチャレンジできる環境
・評価制度もブラッシュアップされ、上長との定期的な1on1面談を実施。その評価を処遇へ反映する仕組みがある。
・受託、社内開発であり、当社メンバーと協同できる。
・在宅勤務体系を導入。メンバー同士、チャットやWeb会議で密にコミュニケーションが盛ん。
・労務管理が行き届いており、残業時間は平均20時間/月程度。
【プロジェクト例】
お客様企業の製品、ブランド、サービスの認知のための各種Webサイトや、売り上げ拡大のためのECサイト、会員向けのサイト、スマホアプリなどがあります。
BtoC向けのWebサイトやアプリ開発に携わることも多く、多数の一般ユーザーに利用されるため、世の中の反響、影響力が大きいことです。 - 求められるスキルは
-
必須 ・システム開発の実務経験 2年以上
・Webシステム開発経験、知識
・データベースに関する知識・技術
・コミュニケーション能力
【歓迎業界】
SIもしくはWeb制作会社出身者 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:0~17:50
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円~万円
- 待遇・福利厚生は
-
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 住宅補助、資格取得奨励、扶養手当
社員持株会制度、社内融資制度、財形貯蓄制度、直営保養所、契約保養所(リゾートトラスト他)、提携ゴルフ場、研修センター(伊豆高原)、スポーツクラブ、クルーザー - 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制、年次有給休暇(初年度10日間)※在籍年数に応じて最高20日/年、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産休制度、育休制度、子の看護・家族の介護休暇
掲載期間24/11/15~24/11/28
求人No.GKL-309642