募集情報

どんな仕事か: 【テックリード候補（バックエンド）の業務内容】
■既存、新規サービスのサーバーサイド開発、改善、機能拡充
■顧客のニーズを汲み取り事業にとって最適な判断と実装
■最大の成果を出すためのチーム構成やアーキテクチャの実行
■ベストな開発環境の構築
など、プロダクト開発における幅広いミッションをご担当いただきます。

【技術スタック】
■開発言語：Go， TypeScript
■フレームワーク: chi， React
■インフラストラクチャ：GCP(Cloud Run， Cloud Storage， Cloud Pub/Subなど)
■データベース：CloudSQL， AlloyDB
■CI/CD：GitHub Actions， Cloud Build
■監視・アラート：Cloud Monitoring， Datadog， Sentry， PagerDuty
■リポジトリ管理：GitHub

【社内ツール】
■Google Apps
■Slack
■Zoom（Web会議）
■GitHub
■Docker（仮想化技術）など
SaaS企業として社内ではモダンなサービスに積極的に投資。
必要があれば柔軟に見直しを行っています。
求められるスキルは: 必須【必須スキル・経験】
■HRBrainのPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感
■静的型付け言語やRDBを用いたWebアプリケーションの開発経験
■5人以上のチームで開発した経験

【歓迎スキル・経験】
■Goの利用経験
■オブジェクト指向やDDD、Clean Architectureに関する経験
■パブリッククラウドを利用した開発経験
■大規模なコードベースで開発した経験
■Git、GitHubを利用したチーム開発の経験

【求める人物像】
■好奇心旺盛な方
■テクノロジーが好きな方
■得意分野を突き詰めたい方
■ものづくりが好きな方
■技術の力で社会問題を解決したい方
■チームプレイが好きな方
■リーダーシップを持ちプロダクトと向き合える方
■技術力向上を目指し、自走できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600～800万円

会社概要

社名: 株式会社HRBrain

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】
「人材管理」「タレントマネジメント」管理クラウド「HRBrain」の企画・開発・運営・販売を行っています。

人材管理の効率、組織の目標浸透・共通意識の醸成、個人の能力の最大化、経営に活かせる人事データのストック、離職の防止、適材適所の人材配置など、従業員の目標設定から評価までのオペレーションの全てをクラウド型のソフトウエアで効率化し、組織の生産性を高めるサービスです。

【主要取引先】
サイバーエージェントやAnypay、ADWAYS、Lancers、GameWithといった上場企業から気鋭のスタートアップまで、さまざまなステージの企業に導入いただいております。
既存株主であるジェネシア・ベンチャーズ、BEENEXTからの追加融資に加え、新たにサッカー日本代表の本田圭佑選手が代表を務めるKSK Angel Fund LLCやみずほキャピタルなどから資金調達を実施。タレントマネジメントシステム分野において圧倒的No.1を目指すと共に、HR領域に限定しない新規事業創出も行っていきます。

【数多くの受賞歴】
2020年グットデザイン賞、Aspicクラウドアワード「ベストベンチャー賞」、「Leader」W受賞、 Forbes起業家ランキング「RISING STAR部門」3位、HRテクノロジー大賞2年連続受賞、等多くの受賞歴を誇ります。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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テックリード候補（バックエンドエンジニア）

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）