- なぜ募集しているのか
- モビリティ社会の大変革が加速する中で、モビリティサービスの向上は大きな鍵を握っています。当社は家電などで培った技術を活かした新たなサービスを提供することで、お客様への付加価値を提供し、社会のニーズに応えていきます。製造技術部では設計-製造連携を通じ、設計完成度・商品力向上に貢献できる新たなスキル・経験をもった人財を募集します。
- どんな仕事か
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「量産力強化」「自働化」「SCM改革」によるシンプルモノづくりの実現(モノづくり競争力の強化)車載向けマルチメディア製品(カーナビ、ディスプレイ、ヘッドアップディスプレイ)等の新製品導入(国内外モデルあり)推進リーダーとして
・製造ー設計連携で設計完成度・商品力向上に貢献
下記1)または2)を担当
1)製品開発にモノづくり部門の代表として参画、設計部門と協同した製造要件の確立
2)新製品量産までの準備進捗管理と生産課題解決(海外支援を含む) - 求められるスキルは
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必須 ・新製品立上げマネジメント経験(工場設計引継ぎ)、商品設計経験(機構、電気、ソフト)いずれか
・製造経験 (完成品の量産導入経験(試作検証・量産歩留改善含)があればなおよい)
・コミュニケーション力(交渉力、調整力)歓迎 [経験]
・車載事業もしくはBtoBビジネス(設計・製造職種問わず)
[知識]
・電気/機構/ソフト/工程設計、何れかのスキル
・海外勤務/支援経験、語学力(英語なお可)
・IE、VEスキル
[語学]
・英語(ビジネス会話、日常のメールやり取り経験あり) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 長野県松本市
- 勤務時間は
- 【勤務時間】
8:30~17:00(実働7.75時間)
※フレックスタイム制あり(標準労働時間 1日7時間45分/コアタイムなし) - 給与はどのくらい貰えるか
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応相談 - 待遇・福利厚生は
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退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設 等 - 休日休暇は
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年間休日:133日(2024年度計画)
完全週休二日制(土日祝)、出産・育児休暇、介護休暇など完備
【2024年度長期休暇予定】
・GW:10連休(2024/4/27~5/6)
・お盆:10連休(2024/8/9~8/18)
・年末年始:10連休(2024/12/27~2025/1/5)
※有給休暇の5日連続取得を「プレミアムバケーション」と名付けて、各職場で推奨しています。 - どんな選考プロセスか
- 面接複数回
掲載期間24/11/15~24/11/28
求人No.DAILA-hm-20241115