募集情報

どんな仕事か: 三菱UFJ銀行が国内外で積極的な事業展開を進めていく上で、各種業務アプリケーションの企画から運用、及びプロジェクトマネジメントをお任せします。
■ご経験に応じ多岐に亘る銀行ビジネスをIT面からリードしていただきます。（顧客チャネル系／市場・決済系／情報系／勘定系等）
■上流工程から下流工程（要件定義から、設計、開発、テスト、保守）まで一気通貫でプロジェクトを牽引、アジャイル開発の案件も年々増加しています。
■各業務領域でグローバルベースの重要戦略案件が増加しており、その中核で開発を牽引していただきます。

【案件例：アジリティー向上への取り組み】
各本部ではウォーターフォール型開発、アジャイル型開発をプロダクト特性に応じて選択する形をとっています。現在はアジャイル型開発の拡大に向けて力を入れています。
■情報本部：決済・残高照会・資金移動・手続き等のデジタル化に関わるスクラム開発の一員として、スマートフォンアプリケーション（iOS、Android）や、SpringベースのMVCアプリケーション、REST APIアプリケーション、JavaEEベースの外部SaaSや銀行内システムと連携するバックエンドシステムなどの設計・開発。自律的に設計・開発を進められる事はもちろんのこと、モダンなライブラリやツール等を積極的に取り込みチームのDeveloperExperience向上や生産性向上を目指しています。
■AML本部：データガバナンス態勢強化の一環として、データ品質チェック・分析システムの改善－Financial Crimes & Compliance対策システムにフィードする、勘定系・決済系・顧客チャネル等の各種上流システムからのデータが十分な基準を満たしているかチェックするための仕組み（上流データ加工（パッケージ）、BI/Reporting（Tableau）、ワークフロー（JIRA）など）を、米国を中心拠点とするグローバル金融犯罪対策部門と協働で開発。スクラムチームの規模は10-20名程度。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
■金融系（銀行であれば尚良）業務へのソリューション提供及びアプリケーション開発経験（3年以上目安）
■ソリューション提案~基本設計等の上流工程を担うことができる業務・システム両面の専門性
■主体性及びプロジェクトメンバーと円滑に業務を進める為のコミュニケーションスキル。

【歓迎要件】
■コーディングスキル（言語は不問。Java、Pythonから、COBOL、PL/Iといったレガシーまで数千システムで様々な言語を扱っています。）
■アジャイル型開発に必要な各種ツール、CI/CD環境に関する活用力
■UI/UXの検討・構築スキル
■英語力をお持ちの方

＜資格＞
■情報処理技術者試験（応用情報技術者資格以上）
■各種ベンダー資格（AWS/Oracle/IBM）

【求める人物像】
■金融・IT業界の動向を能動的にキャッチアップし、継続的に社内に還元・業務改善する意思のあるメンバーを求めています。
■外部ビジネスパートナーと対等なスキルを保有し、ディスカッション及び自らの手でシステム開発・構築を行えるメンバーを求めています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 650～1200万円

会社概要

社名: 三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

事業内容・ 会社の特長: 主として三菱UFJ銀行、並びに三菱UFJフィナンシャル・グループ各社の業務等に関してシステムの企画・設計・開発・販売、システム運用および保守管理の受託、コンピューターの導入および利用に関するコンサルティング、システムに関する教育・研修サービスおよびシステム人材育成サービス、電気通信業務およびそれに付随する業務を行っています。

同社の事業は4つの領域から構成されており、世界中に広く事業展開するMUFGグループ各社のシステムを設計・構築・運用・保守しています。
(1)三菱UFJ銀行のシステム開発を担う「銀行業務」
　∟コア業務情報システム本部・国内勘定系・チャネル系・情報系
　∟市場決済システム本部・市場系・決済系
　∟グローバルシステム本部・国際業務系
　∟AMLシステム本部・AML系（アンチ・マネー・ローンダリング対応システム）
(2)証券やカードなどMUFGグループ各社のシステムを開発する「MUFG業務」
　∟MUFGシステム本部・証券系・カード系・持株会社・その他
(3)システムインフラを構築する「プラットフォーム」・基盤システム本部
(4)システムの安定稼動を支える「ITサービス」・ITサービス本部

・プラチナくるみん：「次世代育成支援対策推進法」に基づく「優良な子育てサポート企業（プラチナくるみんマーク取得企業）」認定を取得。
・えるぼし：「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（女性活躍推進法）に基づき、女性の活躍推進に関する取組の実施状況などが優良な企業として「えるぼしマーク」認定を取得。
・トモニン：「両立支援のひろば」に仕事と介護の両立に関する取組を登録し、仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進に取り組むことを示すシンボルマーク「トモニン」の利用要件を満たす。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【メガバンクのIT戦略を担う】金融系アプリケーションエンジニア(オープンポジション)

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