募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】
同社は製品ごとに製造ユニット（課）が構成されております。建材製品【バリアフリー手すり・介護レンタル製品（ＯＥＭ品）・避難機器等】を扱っております。グループの将来的管理職候補として同社の製造管理全般的な業務をご担当いただきますが、具体的な業務は以下となります。
（1）材料発注・購買　　　　　　　　（2）生産工程管理
（3）品質管理　　　　　　　　　　　（4）在庫管理
（5）営業と作業員間での納期調整　　（6）協力会社（外注）管理　など
※ご経験や適性を考慮し、順番に徐々にお任せします。
ゆくゆくは全ての業務を統括し、課長としてご活躍する可能性もございます

【主要取引先及び取り扱い製品】
・バリアフリー手すり（大手ハウスメーカーＯＥＭ品及び大手ゼネコン）
・介護レンタル製品（大手建材商社ＯＥＭ）
・避難機器（大手ゼネコン・防災商社等）

【製品用途】
戸建住宅、マンション、オフィスビル、官公庁、病院等介護福祉施設、競技場、空港、商業施設等

【納入実績】
麻布台ヒルズ、羽田空港、成田空港、関西空港、新国立競技場、東京スカイツリー、東京ドーム、札幌ドーム、御殿場アウトレット等。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
・製造メーカーでの生産管理業務経験必須（5年以上）　
・普通自動車免許所持必須（ＡＴ限定可）

【キャリアパス】
同社では中途社員とプロパーの隔たりは無く、数多くの中途社員の方が幹部となっております。経験年数、実績があれば社員からでなく、主任や係長からのスタートも考えております。
役職は1等級：社員、2等級：主任、3等級：係長、4等級：主管（課長・スタッフ）、5等級：主事（部長・課長・スタッフ）、6等級：参事（部長・執行役員・役員）となっております。

【ご入社後について】
まずは自社製品の知識をつけていただくため、各工場見学及び顔合わせ、ＯＪＴによる製品知識及び業務習の教育となります。

【会社の魅力】
・完全週休二日制（土・日・祝は全て休日）、夏季休暇、年末年始休暇他
・年間休日126日以上
・有給消化率62％（2022年度実績11.8日／年、全社員5日以上取得）
・資格取得支援制度として会社に必要な資格取得に関してはセミナー及び受験料等、全額会社負担。
自己啓発制度としてセミナー・資格取得費用を上限2万円会社負担。
・東京工場には食堂施設等があります。
・医療介護施設向け手すりは業界国内シェア7割程度
・日経アーキテクチュア2018年から2023年まで手すりにおいて「採用したい建材・設備メーカーランキング」1位
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 埼玉県
給与はどのくらい貰えるか: 420～560万円

会社概要

社名: ナカ工業株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【事業内容】
下記製品の研究開発・製造・販売・施工を一貫して行っております。
■歩行補助手すり：廊下や階段に設置し、安全な歩行を助ける連続した手すりです。（LED照明組込製品有）
■屋内用壁保護材：病院の廊下や搬入路の壁に伝わるストレッチャーや台車からの衝撃を和らげて、壁の破損を防止するための保護材です。
■蓄光式避難誘導ライン：高輝度蓄光帯を組み込んだ歩行補助手すりと階段すべり止めです。
■ノンスリップ（階段すべり止め）：階段の上り下りの際のすべり止めとして、また段鼻部分を保護する役割も果たします。
■LED照明付階段すべり止め：LED内蔵のステップライトです。暗闇で階段の段差をさりげなく浮かび上がらせ安全な昇降、歩行を補助します。
■点字鋲、点字タイル、
■補助手すり：トイレや浴室で使用する動作補助手すりです。I型やL型、可動式、背もたれなどがあります。
■天井点検口、壁点検口、床点検口、床下収納庫、屋上点検用ハッチ、避難機器、避難ハッチを扱っております。
■開閉式隔て板：マンションのバルコニーに設置される隔て板に扉をつけることで、蹴破らずに避難することができます。
■フリーアクセスフロア（OAフロア）、衝撃吸収材を扱っております。
■雪庇発生防止装置：整流板（羽）で屋根の雪溜まりや雪庇の発生を防止します。電気などは使用しないので設置後のランニングコストもかかりません。
■免震EXP.J.C.：免震建物の床用免震エキスパンションジョイントカバーです。
■外装金属パネル・アルミルーバー等のオーダー製品を扱っております。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【埼玉】手すりなどの建築資材の生産管理職◎年休126日／平均勤続19年／有給取得率60％以上

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（電気・電子）