募集情報

どんな仕事か: 労務の仕事を中心に従業員教育や総務業務を担当していただきます。少しでも従業員が安心して働いてもらえる環境整備や、従業員が更に成長できるための研修などをより推進していきたく、労務、総務、社内イベント企画、従業員教育までを幅広く担当する部署での仕事になります。

【具体的な業務内容】
【労務業務】：メイン業務
■入退社手続き
■各種保険の加入脱退手続き
■規定改訂などの対応
■労働時間管理
■給与計算
■その他各種申請手続き

【総務】：サポート業務
■個人情報窓口運営
■オフィス管理、ファシリティマネジメント
■社内コミュニケーションの促進や社内イベントの企画、運営
■従業員の教育研修の企画、運営
■株主総会、定時取締役会の運営、内部統制・ガバナンスに関わる業務
■個人情報窓口運営、契約書等の文書管理、郵便物、来客対応、福利厚生管理

【備考】
■現在6名で協力しながら上記業務を実施しています。上記に記載している業務を全て1人で対応するといったことはありません。
■仕事の範囲や進め方、任せる内容や優先順位はその時に状況によって変わってきます。
求められるスキルは: 必須【必須経験・スキル】
■大卒以上
■マルチタスク：同時に複数のタスクを対応していただくためマルチタスクがお得意な方が向いています
■OAスキル：社内外の様々な方に見てもらう資料を作成することが出てきますそのためWordでの資料作成、Excelでの集計、PPTでの資料作成経験をお持ちの方が望ましいです
■給与計算、年末調整、入社/退社時の保険手続き、就業規則の見直しなどの労務経験
■労基法の基礎知識をお持ちの方
※人事経験、役職やマネジメント経験は一切不問としています

【歓迎する経験・スキル】
■法務知識／労務ポジションのリーダー経験

【求める人物像】
■愚痴悪口、他責がなく気持ちのいいコミュニケーションが取れる
■スピード感とフットワークの軽さがある
■仕事に線を引かず変化へも柔軟に対応できる臨機応変さがある
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～600万円

会社概要

社名: トレノケート株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【事業概要】
IT 技術教育、ビジネススキル教育を中心とした人材育成を担っています。

【事業詳細】
■集合研修（定期開催コース）：　主に研修会場の教室で、専任の講師が講義・実習を行うのが集合研修です。一社向けを含めて年間約3万人の方が受講されています。
■集合研修（一社向け）：　お客様企業の目的やニーズに合わせて、ご希望の日程・場所・人数・期間・コース内容をヒアリングし、育成目標や受講対象者のスキル・経験を分析した上で、最適な研修コースを提案します。
■Virtual Classroom（定期開催／一社向け）：　インターネット経由で講師によるリアルタイムの講義を双方向で受講できる新しいサービスです。Web会議システム、オンラインラボなどの技術を組み合わせて、リアルな教室環境と変わらない学習効果をもたらす受講環境を提供します。
■eラーニングソリューション：　eラーニングの企画・分析、設計・開発、導入・実施・運用などの様々なフェーズに合わせて、多彩なメニューを用意しています。
■ワールドワイドトレーニングサービス

【パートナー例】
マイクロソフト株式会社（日本初のマイクロソフトの研修機関ゴールドパートナーとして強固なパートナーシップを結んでおります。）／シスコシステムズ合同会社／日本オラクル株式会社など

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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人事　労務・総務担当　※労務メイン

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