募集情報

どんな仕事か: 【仕事内容】
■労働法規制に則った労務業務の運用
■勤怠管理および給与計算管理
※給与計算はアウトソーシングしております
■社会保険手続き等の運用
■福利厚生関連の運用
（退職金、健康診断、共済会等）
■人事システムの運用
■入退社、育児休業/介護休業等対応の運用
■安全衛生管理の運用
■その他上記に付随する運用改善の立案実行　等
求められるスキルは: 必須【必須経験・スキル】
■人事労務業務の一通りの実務経験5年以上
■社会/労働保険等の手続きに関する知識と実務経験3年以上
■人事システム・労務システムの経験
■PC/Microsoft Officeの基本的なスキル
（Word/Excel/PowerPoint等）
■従業員100人～500人規模の事業会社での人事経験

【歓迎経験・スキル】
■人事システム・労務システムの導入経験

【求める人物像】
■人事の一員としての自覚と意識をもって業務にあたっていただける方
■日々のオペレーションを安定的に正確かつ迅速に対応いただける方
■業務改善、品質向上の意識を持ち行動・提案・実装ができる方
■向上心を持ち、自己研鑽に取り組んでいる方
■労務関連の法規制や給与計算の実務/基礎を理解した上で課題対応ができ、主体的に企画やルール策定、フロー整備等の対応をされてきた方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 500～600万円

会社概要

社名: OAG税理士法人

事業内容・ 会社の特長: 1988年設立の準大手綜合税理士法人です。設立以来順調に拡大を続け、現段階ではグループ会社を形成し、税務・会計のみならず、資産税や国際税務、会計コンサル、監査と多岐に渡るサービス展開を行っております。クライアントは上場会社から中堅中小会社まで業種問わず幅広です。

【事業内容】
法人向け税務・会計顧問業務全般
個人向け相続・譲渡、その他税務・会計業務全般
経理・財務システムの整備、事業計画の策定、株式公開
企業評価、連結納税、企業再編、事業承継
公益法人サービス(公益認定、一般認可移行支援など）、公会計コンサル
事業再生、財務デューデリ、債務整理、資産形成、
税務コンプライアンス診断、模擬調査、等

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー25F

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【人事労務担当】マネジャー代理候補！準大手税理士法人における人事労務業務をお任せ！【東京都】

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