- どんな仕事か
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【業務内容】
■採用業務(新卒、中途、業務委託、障がい者採用)
■研修制度の企画実施、エンゲージメント施策
■人事制度の策定、改訂、人事企画領域(社内規程、評価運営) 等 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■人事領域の経験(目安として2年以上)
■折衝、調整、バランス感覚に優れている方
■基本的なPCスキル(word/excel/powerpoint) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500~800万円
掲載期間24/11/15~24/11/28
求人No.MYN-10374778