どんな仕事か: ■業務
当社は産業用機器部品を扱う専門商社です。
創業以来、主要取引先として日本製鉄・三菱電機・三菱重工・川崎重工・キャタピラなどの国内大手の鋼材、機械装置、電子制御メーカと取り引きしており、安定した経営を継続しています。事業部門が、神戸本社と支店として東京以西に５拠点あり、その経理業務を、神戸本社で一元的に実施しています。

まずは、本社スタッフとして、売掛・買掛・経費精算の財務会計、決算・財務諸表作成・税務申告など経理業務をメインに総務総務・企画業務に従事してもらいます。
その後、ご本人の経験と能力、希望に応じて、業務高度化・システム化・DXを手始めに、経営効率を高める施策の企画・実行、および知識・スキル習得のための人材育成策の企画にも携わることができます。
総社員数100名弱、業務部門7名(男性4名女性3名）なので、日々コミュニケーションを取りながら、新しいことにチャレンジできる職場です。

【当社の主な事業内容】
(1)工場を自動省人化するFA機器コンポーネントの構築提案、立上げ設定支援
また、FA機器周辺のセンサー、ロボットなどと合わせ、お客様のニーズに合った商品を組合せ、AI・IoT時代にマッチした最適ソリューションを提案
(2)国内大手プラントメーカを顧客として、発電所や公共施設を向け先としたシステムや電気品、機械品の販売。
社会インフラに係るプラント工事では、契約から完成まで、完成したプラントのメンテナンスやアフターサービスの提供
(3)機械製造メーカへの製造・試験設備、鋼材・非金属材料の販売
また、機械加工・板金部品、治具類においては、技術ノウハウを生かして各種業種メーカを組合せた提案
求められるスキルは: 必須【必須】
財務・会計・税務など経理業務の実務経験と基本知識がある方。会計システム入力の経験がある方。

【求める人物像】　　　　　　　
●一つのことに諦めずに最後まで打ち込んだことがある人（粘り強い）
●失敗を恐れず何事にも前向きに取り組むことが出来る人(チャレンジ精神）
●コミュニケーション、チームワークを大切にすることが出来る人（まごころと思いやり）
●自己成長へ努力することを惜しまない人（夢を持ってポジティブ思考）
一つでもきらりと光る、こんな人と一緒に仕事をしたいと思います。

【選考基準】
人物重視の採用を行います。
当社の次世代を担う若い世代が中心となって、積極的に牽引していってほしいと考えています。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 兵庫県
給与はどのくらい貰えるか: 460～530万円

【神戸本社】スタッフ業務★年休125日★残業10h以下★黒字経営が続く安定企業！

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