- どんな仕事か
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■業務内容詳細:
・社会保険各種届出
・給与計算
・就業規則作成
・人事労務コンサルティング
・助成金申請等
■教育制度:
・レベル別研修:スキルや経験に応じて、毎年スケジュールを組み各担当者にプログラムを受講して頂きます。
・定期・随時研修:月に2回の会議、または随時外部講師を依頼し研修を行っています。
・社内の文化:わからないことは上司や先輩、同僚にすぐに相談し、お互いに解決をするという雰囲気が醸成されています。
■組織構成:
・法人1部~4部※7~8名ずつ配置
・法人審理室 3名非常勤(元特別国税調査官)
・管理部3名
- 求められるスキルは
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必須 【必須項目】下記いずれかに該当する方
■社会保険労務士
■給与計算の実務経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 460~800万円
掲載期間24/11/15~24/11/28
求人No.MYN-10290565