- なぜ募集しているのか
- 当社の中で最大規模の100名体制を誇る、中堅・中小企業部門・デジタルマーケティングチームでの募集です。
日本には、社会課題の解決に向けて優れたサービスを展開し、挑戦を続ける中堅・中小企業が数多く存在します。
しかし、経営資源に制約のある企業にとっては、まずマーケティング・セールスの強化による売上の安定化を図ることが必要不可欠となります。
当社のコンサルティングは、各業界に特化したチームを組成し、クライアントごとにコンサルタントをアサインするカンパニー制を敷いています。
業界や各企業の特性、課題に対する深い知見を有するコンサルタントと協力・協働しながら、各社にカスタマイズした質の高いプロジェクトを組成する点に強みがあります。
今期は、中でもデジタルマーケティングの知見・経験のある方をお迎えし、更なる事業拡大を目指します。 - どんな仕事か
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中堅・中小企業を対象とした、デジタルマーケティングプロジェクトの戦略立案~実行支援を担っていただきます。パッケージ化された打ち手の提案のみならず、定量・定性調査を行った上で、ファクトに基づいた戦略立案も担当いただきます。
デジタル技術や生成AIの活用といった先端テーマに触れる機会も多く、一流のマーケターとして成長できる環境です。
■当社で働く魅力
1)手触り感のある支援ができる
当社の支援は戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画~実行支援まで関与します。成果主義×現場主義により、クライアントに確実に成果を届け、中長期的な企業の進化・発展までをリードします。自分の仕事がクライアントや消費者、社会にインパクトを与えていることを実感できます。
2)未経験から活躍できる環境
入社後は一人前のコンサルタントになるまで専属のトレーナーがつき、週次の1on1で徹底した振り返りを行う機会が儲けられています。成果を確実に届ける専門性の獲得や、経営リテラシーを向上するための多角的な研修プログラムだけでなく、個別に丁寧なFBを受けられる環境で成長角度を高めることができます。
3)経営・CxO人材に必要なスキルを獲得できる
当社の支援では、常に自分が最終責任者であるという意識を持ち矢面に立って仕事をすることが求められます。論点仮説思考やロジカルシンキングはもちろんですが、自身の意見や覚悟を問われる場面が多くあります。シビアな環境だからこそスキルが磨かれます。
4)事業づくりを体感できる
当社では1つの事業部が1つの会社のような位置付けになっており、「自分たちの事業を経営する」というマインドを持ったコンサルタントが集まっています。少数精鋭のチームだからこそ「自ら売上を作り、組織へ貢献している」という実感を得ることができます。 - 求められるスキルは
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必須 ・大卒以上
・社会人経験が3年以上
・デジタルマーケティング経験1年以上歓迎 ・「100年後の世界を良くする会社を増やす」という当社のミッションに共感いただける方
・商材や事業ドメインに囚われず、顧客の本質的な課題解決を行えるような仕事に就きたいと考える顧客志向の強い方
・ご自身のスキルアップや市場価値の向上だけでなく、仕事を自己実現の手段として、社会にインパクトを起こすビジネスの創造や社会課題の解決に取り組みたいと考えている方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- デジタルマーケティングコンサルタント
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・所定労働時間 9:15~18:15 ※時差勤務あり
・所定労働時間を超える労働 有
※ハイブリッド制を導入しています。
従業員の働きやすさと生産性の向上、社内コミュニケーション促進を両立させるため、原則として週3日はオフィスまたはクライアント先での勤務、残りの勤務日は選択制となります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年俸制:700万円~
⽉給:年俸の12分の1
※固定残業⼿当は⽉50時間該当分\158,000~を支給
※超過分別途支給。
※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します
【昇給】
評価・給与改定:年2回
例)
2020年入社、34歳、マネージャ― 1350万円
2021年入社、35歳、マネージャ― 1100万円
2019年入社、39歳、パートナー 2000万円 - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備
■交通費支給
■出張手当
■各種研修制度
■ベビーシッター補助
■結婚祝金、出産祝金
■月一度の入社メンバー歓迎懇親会の実施
■半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施
■社内サークル活動支援金
■スマートマルシェ
■フードデリバリーサービス - 休日休暇は
- 年間休日124日(2024年度)
完全週休2日制(土曜日、日曜日)
祝日
年末年始
年次有給休暇
私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、
妊娠症状対応特別休暇
介護休暇・育児休暇
他 - どんな選考プロセスか
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▼人事と会社理解のためのカジュアル面談
▼一次面接
▼コンサルタント2名~3名と業務理解のためのカジュアル面談
▼最終面接
▼内定、ご入社
※面接はオンラインでの実施となります
※面接回数は、変わる場合があります。
※オフィス見学可能です
掲載期間25/02/12~25/05/11
求人No.LDRKT-marketing700