- どんな仕事か
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・メガバンクのCXOクラスに対して、担当幹部と共に仮説提案を行いながら、ビジネステーマを創出し、企業の目指す姿を具現化する。
また、SX制度対応・検討を行う業務部門(LOB)の課長、現場メンバーに対して、ヒアリング、コンサルティングのフレームワークを利用した課題整理を行いながら、富士通の注力ソリューション適用を見据えた具体的課題解決イメージおよび構想企画を立案する。
◆個人に期待する役割やミッション
・コンサルチームの担当テーマにおけるリーダー、もしくはメンバーとして幹部社員の指示を受けながら、コンサルプロジェクトのデリバリ品質向上、売上達成に対する責任を持つ。
・金融業界の業種知識、業務知識、SX関連ビジネストレンドおよび富士通の注力ソリューションについての知識を学び続けると共に、品質が求められる銀行システムにおいて、堅確な作業推進、高い品質を確保しつつ、顧客課題・あるべき姿実現に向けた構想企画および下流のSIビジネス拡大への確実な接続を遂行する。
・SE、また関連事業部門など、PJ遂行における社内部門と密に連携/協力を行い、ビジネスパートナーや外部リソースを有効活用し、顧客価値の創出を実現する。
- 求められるスキルは
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必須 ・経営レベルのビジネス課題を理解し、本質なテーマ・議論に導ける能力
・クライアント、コアメンバー含むプロジェクトのライフサイクル全体に渡って、コミュニケーション、プロジェクトマネジメントを実施できる能力
・戦略的思考と複雑、曖昧な環境・状況から俯瞰的に解決策を考え、アウトプットできる能力
・金融業界で想定されるビジネス課題やニーズを仮説を持って取り組むことができ、解決の方向性へ導ける
・金融機関のSustainability変革（SX）について現場（次長、課長レベル）と対等に業務の話ができ、課題に対する示唆/提案をする事が出来る
・デジタルを活用した新しいビジネスチャンスの推進への興味と好奇心をもっている
・クライアントの課長～部長レベルに対するプレゼンテーション/ドキュメンテーション/議論ファシリテーションスキル
以下のいずれかの経験は必須
・金融領域でのSXに関わるコンサルティング経験
・大手金融機関でのSXプロジェクトの企画、推進経験
・語学力
英語：リテラシーとしての英語レベル (目安TOEIC500点)歓迎 ・金融業界（銀行、保険）での実務経験（営業・営業事務／マーケティング／カスタマーサポート/SX/新規事業領域）
・ビジネスコンサルティング系企業での実プロジェクトワーク経験
・顧客の組織において、経営を巻き込みながら組織変革／改革を推進した経験
・事業戦略やビジネスモデルデザイン、企業変革に関する知識／経験
・テクノロジーのトレンドとクライアントビジネスとの関連性に関する幅広い知識、興味
・事業側としてのSX関連事業経験、もしくは新規事業参画/立ち上げ経験
・複数のスキルやレベル感、異なる社内メンバーで構成されるチームをリードしながら難易度が高いプロジェクトを遂行するスキルや経験
・プリセールスとしての提案能力や経験値
・ビジネスレベル英語 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒212-0014
神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 Fujitsu Uvance Kawasaki Tower - 勤務時間は
- 8時45分～17時30分（標準労働時間7時間45分／休憩1時間）
※上記は標準勤務時間帯ですが、「コアタイムのないフレックス勤務」を適用している場合も多くあります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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600万円 ～ 1049万円
月給：35万円～65万円 - 待遇・福利厚生は
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【社会保険】
健康保険、 厚生年金、雇用保険、労災保険
【その他制度】
・通勤手当、家族手当、カフェテリアプラン、事業所内保育所（3カ所）、従業員持株会、財形貯蓄制度、研修制度、資格取得支援制度、退職金制度、寮・社宅あり、各種イベント（フロンターレの試合観戦等）
・寮・社宅：有 住宅支援(家賃補助・寮・持家支援・転貸管理サービス等) ※適用可否の条件有
- 休日休暇は
- ◆休日
年間 127日（2023年度）
完全週休二日制、土日、祝日、年末年始、特別休暇
◆休暇
年次有給休暇20日
※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能（積立て可能）、最大40日
積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接2回を想定
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掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.AEJQO-GCS-M-SX-01
