- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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・(メンバーとして)最新研究論文調査、PoCアイデア立案及び実行、要件定義。
・メンバー、組織の目標設定および、設定した目標達成に向けた維持管理
・担当AI技術戦略の策定
・メンバーのモチベート管理(1 on 1など)
・担当AI知財戦略策定
・採用活動
【具体的には】
・広告画像、素材の評価技術の開発
・バナー広告などの広告実績データを元にした予測精度分析、モデル改善提案 改善提案に基づいた効果推定モデルの改良
・複数媒体への横展開
・広告画像、素材生成技術の開発広告
・効果をより高める可能性がある素材をリコメンドする技術の開発
・広告の素材を一から生成したり、既存素材にバリエーションを与える技術の開発 広告画像編集、配置最適化など
・広告文評価技術の開発
・広告テキストの広告実績データを元にした予測精度分析、モデル改善提案
・改善提案に基づいた効果推定モデルの改良
・複数媒体への横展開
・広告文生成技術の開発
・Hallucinationや誇大表現を抑えた広告文生成技術の開発
・言語モデルの大規模化による生成文章の流暢性の向上 など - 求められるスキルは
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必須 〈スキル〉
・メンバーのスキルセットを評価するための基準やフレームワークを作成・適用した経験
・進捗管理ツール(例:JIRA、Trello)を使用してプロジェクトの進捗状況を可視化し、期限内に成果を達成した実績
・コミュニケーション能力: チーム内での情報共有や意思決定のためのツールやプロセスを導入、適用した経験
<経験・知識>
・AI関連分野に関する研究開発チームのリーダーシップ経験が2年以上、かつチームの成果を公に発表・共有した実績
・画像処理、自然言語処理(NLP)、数理最適化を含むデータサイエンス業務の実務経験が3年以上、かつその業績を定量的に示すことができる
・複数のAI関連プロジェクトをマネージメントし、KPIや目標を達成した実績がある - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:0~18:0
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円~万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 特別休暇(フリーバカンス年2回:連続5営業日の休暇) 産休・育児休業 介護休業
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掲載期間24/11/18~24/12/01
求人No.GKL-298446