- なぜ募集しているのか
- 新規事業の立ち上げに伴う採用
- どんな仕事か
-
東証プライム上場グループ／リモート相談可能／経験を活かして新規事業に貢献できる【職務概要】
現在新規で設立準備中のデジタルバンクのシステムエンジニアとして、ご自身の経験に応じて社内インフラ～顧客向けサービス構築まで幅広く携わっていただきます。
【職務詳細】
・社内向けシステムの構築・運用・サポート
・クラウド基盤の開発・運用・保守
・CRMシステムの構築・運用
・顧客向けサービス開発の要件定義・仕様検討
・開発ベンダーとの調整・コミュニケーション など
■配属部署について
2023年4月に、デジタル化が進む社会に適応した新しい金融サービスを創造・実現するため、「デジタルバンク準備室」を設置しました。
現在約10名のメンバー（30代と40代以上が半数ずつ）で構成されており、同社グループ新規事業であるデジタルバンク開業の実現に向けて日々検討を進めています。
■応募を検討されている方へ
デジタルを出発点とする新規事業チームであり、銀行でありながら金融分野の経験を問わず自身のご経験を活かしていただけます。デジタル、データの力で、より便利な世の中を作っていきたい志をお持ちの方をお待ちしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・クラウドに関する知識・経験をお持ちの方
・CRMシステムの構築・カスタマイズのご経験をお持ちの方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区茶屋町18-14
大阪メトロ御堂筋線「中津」駅から徒歩8分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所 - 勤務時間は
- 8：40～17：40
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:500万～1000万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（7月） - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、ファミリーサポート手当、退職金制度、行内研修（階層別研修、業務別研修、トレーニー制度等）、行外研修（他行派遣研修、地銀協派遣研修、各種セミナー派遣）、行外トレーニー制度、公的資格取得奨励金制度、昼食手当、職員持株会、育児休業制度、介護休業制度等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇（連続休暇・ミニ連休・その他特別休暇）、介護休暇、看護休暇等
- どんな選考プロセスか
-
書類選考 →一次面接→二次面接→最終面接→ 内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.WPT-405532054
