- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
東証プライム上場！ランプ分野で世界トップレベルのシェアを誇る優良企業です。【職務概要】
組立ラインの省人化／標準化業務に携わっていただきます
【職務詳細】
■組立設備(ライン)・単発設備の省人化・自働化の検討と評価
■組立設備(ライン)のむだ（ムダ）取り改善案の検討と評価
■組立設備（ライン）の標準化
■各工場の組立設備(ライン)の立ち上げ支援
【担当製品の特長】
大手国内外自動車メーカー向けの自動車用ランプ
【仕事の魅力（裁量・責任・雰囲気など）】
■生産技術は、いかに高品質のものを安く作り上げられるかを考え、それを具現化できるところに魅力があります
■生産コストの責任部署であり、当然責任はありますが、その分裁量の幅は広く、自分がやりたいことを実現できる部署です
【入社後の中長期的なキャリアパス】
■自動車ランプ組立工程の省人化／標準化を推進する担当者、またはリーダーとして活躍していただきます
■将来的にマネジメント職またはエキスパート職どちらの選択も可能です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
■生産技術の経験がある
■機械工学に関する知識を有する
■ＰＬＣ、産業ロボットの知識技能を有する
【尚可】
■海外での生産技術経験がある
■CADの使用経験があ
■組立の実務経験
☆海外赴任について☆
海外志向の高い方であれば、将来のキャリアとして製造拠点（海外）赴任のチャンスもあります歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無 - どこで働くか
- 神奈川県秦野市曽屋400
小田急小田原線「渋沢」駅より車で10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8：30～17：30（実働8時間）事業所・部署によってはフレックスタイム制(コアタイム10：00～15：00)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:500万～800万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（成果による） - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険完備、資格手当、社員持株会、財形貯蓄、寮・借上社宅(初任除く)、保養所(鎌倉)、資格取得奨励制度、通勤手当、こども手当、住宅手当（会社規定に基づく）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 夏季・GW・年末年始(9～11連休)など年間休日121日、有給、産前産後、育児、介護、慶弔、リフレッシュ休暇(勤続年数に合わせて7～30日の長期連休)
- どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.WPT-406178589
