- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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中国発グローバルITファームの日本法人／リモート・フレックス可能◎【職務概要】
同社にて、保険業界向け（資産管理領域）プロジェクトの開発リーダーをお任せいたします。
【職務詳細】
■生命保険・損害保険向け、商品、数理関連業務を理解した上で、保険料、責任準備金に基づき、要求分析、システム要件作成、外部設計～本番リリース、全行程を担当、品質担保に向けた各種レビュー
■開発リーダとして複数名の開発要員取りまとめ、および統括
同社は中国発・全世界で40000名以上社員が在籍しているグローバルITファームの日本法人です。2002年の日本法人スタート以降、コンサルティング、ITサービス、R＆Dサービス、BPOを主事業として展開しております。
エンド・ユーザーとのプライム案件が大半を占めており、グローバルでのノウハウや先進事例を活用し、金融や製造・流通業を中心とした大規模システム開発からインターネット・クラウドベースのアジャイル開発等、数多くの実績を残しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・データETL、python、Access開発経験
・Azureシステム構築、マイクルサービス開発、システム運用経験
・Javaなどフロント・エンド設計開発経験があればベスト
・生命保険業務知識（商品、数理関連）
・日本語がクライアントと案件、仕様ベースで検討可能レベル
・自走力
・中国語ビジネスレベル以上
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- ※プロジェクトにより異なる（同社事業部内）
※プロジェクトにより異なる（同社事業部内）
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～17時30分 ※フレックス制あり（コアタイム：11時～15時／配属先により変更の可能性あり）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～800万程度
月給制：月額538000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（決算業績給）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、交通費支給（5万円まで）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年休123日以上【祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、週休2日制（土日休み）】
- どんな選考プロセスか
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書類選考 → 一次面接 →（人事職適性検査あり）→ 最終面接 → 内定
※1次面接と最終面接を一括でする可能性有り ※年収が800万円を超える場合に限り、3次面接（最終面接／執行役員）の可能性有り
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.WPT-406478515
