- なぜ募集しているのか
- 部門強化の為
- どんな仕事か
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【東証プライム上場】世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー※トプコン本社採用、トプコンメディカルジャパン出向を想定しています
【職務概要】
トプコン全社のミッションとして関係会社のトプコンメディカルジャパンに出向し以下の業務を担当いただきます。
【職務詳細】
・新電子カルテ開発ベンダー向けRFPの作成
・新電子カルテ開発ベンダー選定
・新電子カルテ開発プロジェクトの進捗管理、ベンダーコントロール、管理に必要な会議運営、報告資料作成
・プロジェクト管理に際し、社内外の関係者とのコミュニケーション、状況把握、支援業務
・プロジェクトに関連した商品企画
・クラウドビジネスに関連した商品企画／管理業務
・ネットワーク品質の向上／セキュリティー強化策の検討、検証、リリース業務
【同社について】
「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・パッケージソフトウェアの開発プロジェクトマネージャー経験
・プロジェクトマネージメント（計画立案、進捗管理、会議運営）に関する知識・スキル
・企画提案能力、担当する案件について自身で企画立案ができるレベル
・ベンダー管理、コントロール能力
【尚可】
・医療業界経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都板橋区蓮沼町７５－１
都営地下鉄三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分
JR埼京線・京浜東北線「赤羽」駅よりバスで約10分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時30分～17時15分（所定労働時間：8時間0分）
※フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～14時45分） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1100万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（4月） 資格・役割に応じて、都度決定 - 待遇・福利厚生は
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時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度 など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日数128日】完全週休２日制（土・日）、祝日・GW・夏季・年末年始、創立記念日（9月1日）、慶弔、私傷病、リフレッシュ、有給・半日有給制度、育児休業制度（最長2年）、子供の看護休暇（最大5日） など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/18～24/12/01
求人No.WPT-405843295
