募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】
・主に生体情報モニタ導入時のインフラ設計から実装まで。
・商談時の技術的営業サポート
・フィリップスプロジェクト実装フレームワークに準拠したデリバリ作業

【取扱製品(一部)】
・生体情報モニタリングシステムおよび関連ソリューション
・各社医療機器情報統合ソリューション
求められるスキルは: 必須【求める経験】
・【業界不問】BtoBにてネットワークやサーバハードウェアを含んだ、システムの実装・運用・保守経験のある方

歓迎・電子カルテ、医事会計システムなど病院内で使用されているシステムの導入、運用、保守などに関わったご経験のある方。

【語学】
・英語:読み書きに抵抗のない方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 品川オフィス(東京都港区港南2-13-37　フィリップスビル)
勤務時間は: 9：00～17：30
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 849万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給(上限15万円)
寮社宅：独身寮あり（東京以外）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
e-learning等

＜その他補足＞
■財形貯蓄、選択型福利厚生制度
■PhiliFlex：健康増進のために使用できるポイント年72000ptを付与（1pt=1円相当、非課税）
■自社健康保険組合
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■Career Design Seminar、国内・海外研修、語学研修、通信教育講座・技術研修（オランダなど海外含む）、TOEIC(R)テスト(R)テスト、プレゼンテーションスキル、ネゴシエーションスキル、ビジネスライティング、PC スキル、幹部候補養成コース　等
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇（12/29～1/4）、初年度有給休暇、Care Leave（年間10日間付与）、Sick Leave　など
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒人事面接⇒部門面接×3回（場合によっては4回）

会社概要

社名: 株式会社フィリップス・ジャパン

事業内容・ 会社の特長: 【会社概要】
フィリップスは、「2025年までに年間30億人の生活を向上させる」ことを目的に掲げ、ヘルスケアカンパニーとして世界中で培った技術と知見を生かしながら、健康な生活、予防、診断、治療、ホームケアという「一連のヘルスケアプロセス」においてイノベーションを実現してまいりました。今後も、超高齢社会における日本の医療と健康問題に一層向き合い、社会への貢献を果たしていくためにも、ヘルステックカンパニーとして生まれ変わり、デジタル化を加速してまいります。

フィリップスのデジタル・プラットフォームにおいてプロフェッショナル・ヘルスケア(病院の医療)とパーソナル・ヘルスケア(ホームケア)をつなぐことにより、地域社会の医療の充実や患者様の負担軽減、健康社会の実現に向け、有意義なソリューションを提供していくとともに、あらゆる医療関係機関や他業種の方々とのエコシステムにより、「フィリップス・ジャパン」として、未来に向け新しい企業価値を創造してまいります。

設立: 19541

資本金: 2,300名

売上高: 3,000百万円

取扱い紹介会社

株式会社エリメントHRC

厚生労働大臣許可番号：有料職業紹介事業　13-ユ-302014
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 東京

〒143-0023　東京都大田区山王2-5-10　大森野村證券ビル4F　＜本社オフィス＞

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医療機器導入時のインフラ設計から実装/最先端のヘルステック/世界トップクラスの医療機器メーカー

社内SE・システム管理