- なぜ募集しているのか
- 国内電通グループの競争力の源泉となるデータ基盤のシステム構築や運用を担う専門人材を募集します。
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。電通グループの競争力の源泉となるDMP（Data Management Platform）やCDP（Customer Data Platform）等のデータ基盤について、広告／マーケティングに留まらない幅広い業種／業界のデータを機動的、かつセキュアに活用するためのシステムを設計、構築し、運用する仕事です。
多様なクライアント、媒体社、グローバルなプラットフォーマー等と関わりながら、電通グループの新しい競争力の基盤を担う、重要なポジションです。
【仕事内容】
・データベース構築やデータ連携機能の開発
・AWSやGCPなどを活用したデータ基盤全体のアーキテクチャ設計、運用設計
・データの受け入れ／保管／活用／連携のためのシステム要件の整理
・データ基盤構築及び運用に関わる予算計画の立案
【仕事内容の変更の範囲】
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須（MUST）】
・データエンジニアリングやデータ分析で3年以上の実務経験
・クラウドを用いたデータ分析基盤のアーキテクチャ・データベース設計や運用設計を行える
・システム開発に関わる要件を整理し、システム開発ベンダーへのRFP（Request for Proposal）の提出ができる
【歓迎（WANT）】
・広告／マーケティングに関して、施策実施の経験やアドテク／マーテクの運用経験がある
・個人情報保護法、ユーザー許諾、データプライバシー等に関して、システム開発・運用の中で対応していく基礎知識がある
【求める人物像】
・データやシステムに関する専門性のある話を、専門領域外の人に対し分かりやすく説明できる方
・クライアントやプラットフォーマーの課題を聞き出す、状況把握のための傾聴力がある方
・社外（クライアント、媒体社、プラットフォーマーなど）との調整・交渉スキルを身につけていきたい方
・未経験や担当外の領域についても積極的に取り組み、知見を吸収する姿勢がある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都,愛知県,大阪府
- 勤務時間は
- 所定労働時間 9：30～17：30（7時間）
時間外労働の有無：有
※現在全部署でフレックスタイム勤務制度を適用中
※フレックス勤務制度を適用する場合は、当社フレックス勤務規則によるものとします - 給与はどのくらい貰えるか
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当社規定によるものとします。
※詳細は、面談時にお伝えします（モデル年収：500～1,500万円）
※割増見合手当30時間/月、30時間/月を超える所定時間外労働は、その時間に応じて別途支給
賞与：有
退職金制度：有 - 待遇・福利厚生は
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■保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険など
■諸手当
割増見合手当・超過勤務手当・通勤手当・リモートワーク手当・配偶者手当・子ども手当 など各種手当あり - 休日休暇は
- 土日祝、年末年始
年次有給休暇：有
その他休暇：連続休暇、特定積立休暇、家族看護休暇、出産休暇、子の出生休暇 など各種休暇あり
※詳細は、当社規定によるものとします
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掲載期間24/11/19～24/12/02
求人No.WTH-20369
