なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: Javaエンジニアとして、生命保険の営業において使用するタブレット上の提案書や見積書のシステムをメインに担当していただきます。契約の管理等保全システムもございます。最近はAI関連のプロジェクトも増えてきています。

【具体的には】
同社社員で4～10名チームを組み、客先に常駐して要件定義からテストまでシステム全体を分業して行っております。はじめはご自身のご経験されている工程を担当していただき、上流工程にも挑戦いただくことが可能なため将来的なキャリアアップを目指すことが可能です。

また、チームには原則5年以上の経験者が2名以上おりしっかりとサポートする体制が整っています。またシステムや保険知識の勉強会もチームで実施しており、業界知識がなくても問題ございません。社内でもJavaや情報処理試験等、社員主催の勉強会を月に数回実施しております。

【同社の魅力】
■採用基準としてコミュニケーション能力を重視しているため、穏やかな社員が多く定着率が非常に高いです
■年収モデルとして社員比率が一番高い30代の平均年収は残業代を除いて600万超
■プロジェクトに参画する際は4～10名程度のチーム制を取っており、1～2名で参画することはありません
■チームには原則5年以上の経験者が2名以上おりしっかりとサポートする体制が整っています
■JavaやDB、情報処理試験やコーチングなどの勉強会を社員が開催しています
■外部研修への参加も推奨　有給休暇ではなく特別休暇として受講できます
求められるスキルは: 必須・Javaでの開発実務経験2年以上

【歓迎】
・上流工程の経験をお持ちの方
・コミュニケーション能力（顧客折衝・提案があるため）
・生命保険関連のシステム開発経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9:30~18:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～799万円
待遇・福利厚生は: 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険通勤手当　残業手当　資格手当支給（基本情報処理技術者以上）　資格取得一時金　退職金　首都圏家賃補助　外部研修　書籍購入補助　従業員持ち株会　社員旅行　確定拠出年金
休日休暇は: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　完全週休2日制(土・日) 、祝日、産前産後休業、育児休業

Javaエンジニア（Javaでのコーディング経験必須）

SE（Web・オープン系）