なぜ募集しているのか: 弊社は企業のさらなる成長のために、中期経営計画では既存事業であるITソリューションの安定化を進めております。ソリューション業務の中心となるソフトウェア開発、インフラ構築の安定的なプロジェクト運営のため、自社内にてソフトウェア開発、インフラ構築しているプロジェクトに対して、第三者として、管理、監視、フォローを行える人材を募集しています。
今後は、会社として力を入れている自社サービスに対する分野に対しても、幅広く対応していく予定です。
どんな仕事か: これまでの経験を生かし、社内ソリューションのプロジェクトに対するＰＭＯとして活躍してみませんか？
今まで専門分野にて力を発揮されていた方の視野を広げるチャンスと考えています。基本的に開発、構築作業は実施しません。難しい開発技術は不要です。プロジェクトマネジメントの基礎知識があればPL/PM経験の浅い方でも問題ありません。
様々なことにチャレンジしている部門からの募集になるため、他部署へのローテーションも可能です。

【業務一例】
・社内プロジェクトの見積、計画の妥当性確認、進捗フォロー、振返り
・社内プロジェクト状況の分析、報告
・品質保証に対するフォロー、意見交換
・ＰＬ／ＰＭの育成
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
・ソフトウェア開発もしくはインフラ構築にてPM経験が3年以上ある方

歓迎【歓迎（WANT）】
・プロジェクトの監査経験のある方（見積、計画の妥当性の判断経験）
・品質保証に係る対応経験や基礎知識をお持ちの方

■求める人物像
・責任感のある方
・コミュニケーション力に自信のある方
・客観的に物事を考えられる方
・ロジカルシンキング能力が高い方
・クリティカルシンキング的な考えができる方
・数値分析能力に自信がある方、もしくは経験がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: メンバー入社であるが経験に応じてマネージャー補佐。将来的なマネージャー候補
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 【就業時間】
09:00~17:40
■所定労働時間
07時間55分休憩45分
給与はどのくらい貰えるか: 年収500万円～
月給 29万円以上
年収例：35歳・リーダークラス／600万円
40歳・マネージャークラス／700万円以上
待遇・福利厚生は: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
福利厚生：財形貯蓄制度、退職金制度、従業員持株制度、自社保養所利用可能、健保組合保養施設利用可能(保養所・スポーツクラブなど)、GLTD保険、自己啓発支援制度

＜サークル活動＞
バドミントン・野球・フットサル・バスケットボール、釣りなどのサークルがあります。
社内でイベントを開催し交流を図ったり、大会に出場をしています！
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）、祝日
年間休日：120日
有給休暇：10日～20日
休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日(2/20)
どんな選考プロセスか: ▼選考フロー
１次面接→適性検査(WEB)→最終面接→内定→オファー面談→入社
※選考フローは変更される可能性もございます。ご了承ください。

▼面接実施方法
1次面接についてはWEBにて実施いたします。
最終面接では双方の理解をより深めるためにも、原則対面での実施をさせていただきたく存じます。

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）

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