- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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スキルアップとワークライフバランスの両立！KDDIの安定基盤で働きませんか？【職務詳細】
顧客から直接ヒアリングした内容から要件定義し、提案から受注、構築までを担当して頂きます。
KDDI各種サービスに加え、音声／ネットワーク／クラウド／オフィス環境向けの商材など取り扱い製品やサービス提案方法は多岐に渡りますが当ポジションでは特に「音声分野」の採用を強化しておりその知見を生かした即戦力としての働きに期待しております。
具体的には、発注前について提案段階から資料作成やプレゼンテーションをご担当いただき、
受注後はプロジェクトリーダーとしてパートナー(KDDIやIT企業)からの協力を得ながら、予算・納期・品質を管理しサービスインへと導きます。
【お仕事の流れ】
A)プリセールス
商談方法は訪問とWEB。※訪問とWEBの割合、商談件数は配属チームによって異なります。
B)ポストセールス（プロジェクトリーダー（PL）として案件管理）
└詳細要件定義、基本設計書、運用計画書 等
└コンフィグ、検証計画書
└作業計画書
└納品
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】社会人経験3年以上で下記を満たしている方
・ITインフラ（ネットワーク・クラウド・音声・サーバーなど）のご経験
└構築／プリセールス／設計／サポートデスクなど
【尚可】
・インフラ領域での提案～導入までの業務経験
・中小企業向けにサービスを展開した経験
■ワークライフバランスが非常によい
残業代も1分単位で支給 平均残業時間も25～30時間歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-16
JR各線「大宮」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:540万～750万程度
月給制：月額350000円
給与:※残業30h／月、標準評価での理論値
賞与:年2回
昇給:年1回（人事評価による） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、退職金制度、介護保険、慶弔見舞金、KDDI株式会社の福利厚生も一部利用可能、国家資格「ITパスポート」等各種資格取得支援制度、KDDI共済会、卒業支援制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(かつ土日祝日)、有給休暇12日～20日、休日日数122日、年末年始休暇、特別休暇（慶弔休暇、生理休暇、結婚休暇、産前産後休暇、介護休暇 等）、毎週水曜日はノー残業デー
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（2～3回）→内定→条件面談 ※WEB、適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/19～24/12/02
求人No.WPT-403016183
