- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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★★極小ボールベアリング世界シェア60%!!高い技術と海外生産に強みのプライム市場上場の優良メーカー★★【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
【業績好調・グローバルにも展開】【幅広い製品、幅広い取引先を持ち、不況の影響もあまり受…
国内で数ヶ月研修を頂いた後、タイ（シラチャ）、中国（中山、無錫）他といった海外生産拠点の現場責任者として、現地スタッフのマネジメントを行っていただくことを想定しております。
具体的には以下業務のフォローをお任せします。
・資材調達業務（発注納期管理、取引先管理）
・原価改善活動：新規取引先開拓、コストダウン施策の立案、推進
・ローカルスタッフの管理、マネジメント（10～20人前後）
東京本部（数週間）→広島工場（2～3ヶ月程）→海外拠点勤務を想定しております。
海外拠点：タイ（シラチャ）、中国（中山、無錫）を想定
※本求人は必ずしも海外駐在をお約束するものではございません。適正や希望を加味し判断させていただきます。
※グループ会社へ在籍出向の可能性がございます。
【出張】2～3回／年程（日本での会議に出席する可能性有）
上記に加えイレギュラーで他国へ出張する可能性有（頻度は低いです）
【配属予定組織】調達・物流部門 原価改善統括部
【募集背景】体制強化のための増員
【会社の特徴】
◆更なる成長を続ける「カギ」 オーガニック成長×M＆A成長
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。2023年3月期における当社の売上高は、約1.3兆円であり、10期連続で過去最高を更新中です。今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界24ヶ国で129生産・研究開発拠点を展開（2024年5月時点）。グループ全体の生産高に占める海外比率は約8割となります。
【オフィスについて】
2023年3月にミネベアミツミ東京本部を汐留エリアに移転しました。
27階建ての自社ビル「東京クロステックガーデン」を構え、これまで以上に新たな技術… - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■3年以上の資材調達業務／購買業務経験
■海外勤務可能な方（語学力は問いません）
※マネジメント経験は問いません
【歓迎要件】
・資材業務以外の経験（品質保証、製造現場 等）
・ビジネス英語または中国語の使用経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 資材購買責任者【海外駐在員候補/タイ・中国】
- どこで働くか
- 東京都港区東新橋1-9-3
- 勤務時間は
- 08:45～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円～1000万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
年間休日には”一斉有給”を含む ※年数回会社指定出社日有
年次有給休暇（初年度5～15日、勤続年数に応じて最大20日）、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、そのほか特別休暇制度
【年間休日】121日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間24/11/20～24/12/03
求人No.PSN-AMBI81084328
