- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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急成長を遂げている大手総合物流企業にて、社内SEとしてシステム運用課題の改善、新システム企画、ベンダーとのブリッジSEに従事いただきます。
【具体的には】
大手総合物流企業とは、既に別プロジェクトで参画実績があります。お客様との関係も強固になり、今回新プロジェクトの発足に伴う増員での採用です。大手総合物流企業のシステム部門にて、責任者がマネジメントや企画業務に集中してもらうため、情報システム部門の業務支援に従事いただきます。
以下、具体的な業務内容になります。
・既存システムを利用している利用者からのヒアリング、システム改善課題の抽出、業務改善策の策定
・新システムの企画設計支援（お客様側のリーダーの方の助手、支援）
・技術的な調査、稼働中システムの部分的な解析（システムライフの受託チームSEと連携して実施）
【特徴・魅力】
当社では、流通・物流・会計などの基幹系C/SシステムやWEBシステムの開発を得意としており、プライム案件での実績を多数有しています。基本的に要件定義など上流工程から請けることにこだわっています。規模は大きくなくとも、エンドユーザーの顔の見える、システムの全体像を把握できる案件に関わることのできる環境です。また、スキルアップしたいという社員の意欲には応えようとする風土がありますので、今は上流工程経験のない方でも、着実に経験を積んでいくことが可能です。顧客からの信頼は厚く、長期的な付き合いとなっています。
【キャリアステップ】
年齢に関わらず、公正・公平な評価と配分を行い年2回の評価により実績と努力がすぐに給与やキャリアアップに反映されます。意欲があれば将来経営幹部やMGR職も現実にございます。
- 求められるスキルは
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必須 ・ソースコードが読める
・IT用語の理解ができる
・PCリテラシーがある
・何かしらの開発経験
・SQLの基礎知識
【歓迎】
・ヘルプデスクや社内SEのように、エンドユーザーと対自し課題解決のご経験がある方
・物流、配送業務、倉庫管理の業務知識をお持ちの方
・コミュニケーション力・自発性があり、周りに協力を仰いで物事を進められる能力をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:0~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円～万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休２日制（土・日・祝）
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掲載期間24/11/20～24/12/03
求人No.GKL-282821
