- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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同社では、ここ数年で全社のDX推進を積極的に進めてきましたが、モノづくりの中核である生産領域のDX及びデータドリブン経営に向けた取り組みを加速していくことを計画しています。このような背景から、スマートファクトリーに関連するご経験のある方の採用を検討しております。
【期待する役割】
同社ではスマートファクトリー化を実現するため、工場DXに取り組み、今後の工場プロセスの生産高度化に向けたシステム構築を手掛けております。(生産、物流、DX関連、MES及びクラウドサービスの導入、開発)
【具体的には】
以下の業務を実務者として牽引・推進いただきたいと考えております。
■各事業部・工場の現状把握および課題抽出
■IT化企画から現場定着化までの一連のシステム導入
■現場定着化支援およびデータ活用による生産安定化活動 など
※現在、全工場共通の施策として製造管理システムを3段階構成で運用していこうと構想しておりますが、工場の1プラントごとに課題が異なるため、先ずは各工場のプラントの実態を把握するために、生産部や協力会社などを巻き込みながら、現状の実態把握から進めていただく必要があります。(週2~3日は同社の富士市にある工場での勤務となる予定) - 求められるスキルは
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必須 以下4つのうちいずれか1つ以上のご経験を必須要件とします。
■製造工程のDX推進に携わったことのある方(経験年数問わず)
■生産設備の制御システムや生産管理システム設計に関する実務経験(経験年数問わず)
■生産技術、設備開発に関する機械、制御設計経験者 (経験年数問わず)
■工場やプラントでのFAシステム、制御システム、シーケンス制御の設計、導入、運用経験をお持ちの方 (経験年数問わず)
【歓迎】
▼生産管理や生産技術の立場から、製造工程のFA化、省人化に携わった経験(経験年数問わず)
▼PLCやmelsecなどを使用したシーケンサ制御の経験(経験年数問わず)
▼PLM、SCM、ERP、MESシステムなどの導入経験(経験年数問わず)
▼製造メーカーでの経験(経験年数問わず)
▼英語TOEIC600以上(目安)※海外の工場の業務課題の分析などもお任せしたいため - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:15~17:40
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円~万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 寮社宅 退職金制度
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日)、祝日
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掲載期間24/11/20~24/12/03
求人No.GKL-302294