- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
-
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【職務の概要】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT、 AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。
【具体的な業務内容】
・サプライヤー管理（再評価、BCP監視、納期フォロー、など業務のバイヤーへの指示及びマネジメント）
・業務管理（規程/手順書整備、RoHS調査、ISO対応などマネジメント）
・人財管理（バイヤー基本知識教育、人財スキルマップ作成など）
・海外調達の品目戦略立案（各品目サプライヤー状況の把握、原価低減プランの立案、〈統調〉を含めたグループ調達との連携）
・他部門との連携（部門間業務を円滑に行うためのコミュニケーション、改善の起点となる働きかけなど）
・欧米関係会社支援（アメリカ/ヨーロッパ拠点 サプライヤー品質監視、不具合対応、納期フォローなど）
【期待する役割】
・購入品に関わるコスト、品質、納期などをチームとして一定水準以上のレベルで確保する
・取引先選定、取引先管理をチームとして行う
【組織】
・統合調達部 グローバル調達課
【組織人数】
・7名程度
- 求められるスキルは
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必須 【必須】
・バイヤー経験（8年以上）
・英語力：TOEIC 550以上
【歓迎】
・管理職経験者
・海外赴任経験（3年以上）
・中国語：日常会話レベル
歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:30～17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
-
700円～1100円
■年収についての補足
※ご経験、ご年齢を考慮して当社規定により決定致します。 - 待遇・福利厚生は
-
■諸手当
通勤手当 企業年金、財形貯蓄、貸付金、持株会、共済会、独身寮、社員食堂、文化体育活動、会員制リゾート施設、再雇用制度、社内語学教育、通信教育、海外トレーニー研修 家族手当 住宅手当
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 - 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、創立記念日など年間128日、有給休暇、時間帯年休、慶弔休暇、私傷病休暇、リフレッシュ休暇、児短時間勤務制度（小学校3年修了まで）、子供の看護休暇（最大5日）、介護休業制度（最長1年）、介護短時間勤務制度、短日勤務制度
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容1次(課長・部長) ⇒ 最終(役員) ※1次面接はWEB実施
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掲載期間24/11/20～25/01/14
求人No.MNXT-229900
