募集情報

なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◆高度経済成長期を支えたコンサルティング業界のパイオニア企業/クライアントは業界不問の中小～大手企業まで/ユニバーサルなノウハウ/
◆全てが自由な社風/研究会も充実/クライアント数1600社以…
【日本能率協会コンサルティング（JMAC）の使命】
-JMACは、産業界とあらゆる関係組織の経営革新活動の推進機関として、その発展と成長を支援し、社会に貢献します。
-JMACは、われわれの保有するすべての資源・資産・資質をクライアントに積極的に提供することで、大きな喜びと信頼を共に享受します。
【期待する役割】
組織・人事コンサルティングにおいて、プロジェクトの提案から受注、プロジェクトの推進・成果出し、フォローまで担当します。
【職務内容】
・人事制度設計（現状分析、基本構想、詳細設計、導入準備）
・人事制度の運用定着化（評価者・被評価者研修、人事制度運用における課題抽出、課題解決施策の実行）
【魅力】
・定期的なコンサルティング技術の議論や研究会活動を実施しています。
・定年まで働くコンサルタントも多く、定着率が高いです。
・どこで働いてもいいワークスタイル（フルフレックス・リモート）
・他領域のコンサルタントとの連携も多く、他領域の経験を得られる
・中途採用（未経験含め）に向けた教育体制が充実
・穏やかで親しみやすい方が多い組織です。
【募集背景】
事業拡大による増員
【組織構成】
約20名
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・人事制度または人材・組織開発に関するコンサルティングのご経験をお持ちの方（目安3年程度）

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【東京/Chiefクラス】組織・人事コンサルタント
どこで働くか: 東京都港区芝公園3-1-22　日本能率協会ビル7階
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 820万円～1500万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
※PJTの状況によっては土日勤務が発生する場合がございます。
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

会社概要

社名: 株式会社日本能率協会コンサルティング

事業内容・ 会社の特長: ■経営戦略、事業・マーケティング、人材・組織、開発・技術、生産・ロジスティクスなど経営のあらゆる領域についてコンサルティングサービスをお客様に提供しています。

＜本社＞
東京都千代田区一ツ橋一丁目2番2号
住友商事竹橋ビル11階
＜事業所＞　
中部オフィス（名古屋）、関西オフィス（大阪）ほか
＜海外拠点＞
イタリア、タイ、中国、大韓民国

設立: 1978年

資本金: 250百万円

従業員数: 250名

取扱い紹介会社

株式会社パソナ　キャリアアドバンテージ事業本部／全国営業本部(旧株式会社パソナ　人材紹介事業本部／全国営業本部)

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-010444
紹介事業許可年：2000年

登録場所: 人材紹介事業部門　東京（本部）

〒107-8353　東京都港区南青山3-1-30　 PASONA SQUARE

札幌支店

〒060-0005 札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ16F

仙台支店

〒980-8485 仙台市青葉区中央1-2-3 仙台マークワン18F

広島支店

〒730-0035 広島市中区本通7-19 広島ダイヤモンドビル7F

福岡支店

〒810-0001 福岡市中央区天神1-6-8 天神ツインビル13F

名古屋支店

〒450-6046 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ46階

岡山支店

〒700-0024　岡山県岡山市北区駅元町1-6　岡山フコク生命駅前ビル11F

大阪支店

〒530-0001　大阪府大阪市北区梅田1丁目13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス　24階

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【東京/Chiefクラス】組織・人事コンサルタント（年収820万円～1500万円）

組織・人事コンサルタント