- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
長期的なキャリア形成が可能/フレキシブルな就業環境、多様なキャリアパス★【パソナキャリア経由での入社実績あり】人事業務変革コンサルタントは、組織変革および人財マネジメント領域における戦略策定、および、その戦略の具現化を支援します。 最新テクノロジーを用い、人的側面から企業変革を推進できる”変革推進請負人”として企業の成長戦略の具現化を 支援することが求められます。
人材戦略の策定、人材育成構想・スキル体系・コンテンツ設計、タレントマネジメント構想の策定、エンゲージメント・エクスペリエンス向上構想の策定・実装、AIを活用した人事業務の高度化を実現します。
DXに向けた組織変革と、グループやグローバルを横断した人事変革をリードします。
業務変革のソリューションとしてのBusinessProcessOutsourcing (BPO)の実現性を検証し、新業務設計、実行計画策定から、受託業務の業務移管、テクノロジーソリューションの導入までをリードします。
- 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■コンサルティングファーム/SIer/事業会社にて人事領域におけるコンサルティング、業務分析・業務設計の経験(7年以上)
【歓迎要件】
・プロジェクトマネジャー経験
・英語力※現段階で英語力は必須ではありませんが、英語力をお持ちの方は今後の活躍の幅を広げていただけます。歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 人事組織変革コンサルタント
- どこで働くか
- 東京都中央日本橋箱崎町19番21号
- 勤務時間は
- 09:00~17:36
- 給与はどのくらい貰えるか
- 900万円~2000万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
NEW
掲載期間24/11/20~24/12/03
求人No.PSN-AMBI81121581