- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【配属組織名】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
金融ビジネスユニット
金融第一システム事業部
全国金融システム本部
フロント第二部
【配属組織について(概要・ミッション)】
・中部、西日本地区の地域金融機関/金融関連事業を担当領域とし、システムの提案・建設・運用/金融関連業務アプリケーション適用等を総合的に対応。
・2024中計及び以降のビジネス領域拡大と大規模プロジェクトの確実な推進の実現に向け、DX分野の拡大や金融機関と連携した地方創生など新たなビジネスモデル構築とプロジェクトマネージメントの確実な推進が必要。
・配属組織のメンバは各プロジェクトのPL、PMとしてチームをまとめる責任のあるポジションを担う。
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
金融機関向け(地域金融機関、金融関連事業)向けシステム構築・展開/業務アプリケーション適用/ASP適用/システム基盤構築(オンプレ、クラウド、ハイブリットクラウド)
【募集背景】
地域金融機関を取り巻く状況は、銀行合併、店舗統廃合、コンサル領域への人財シフト、クラウドシフト、システムモダナイゼーションなど、IT・DX分野への期待が多岐に渡る。
これらの期待に応えていくためにも、人財を募集し体制を補強することで本事業の拡大を目指していきたい。
【職務概要】
福岡地区の金融機関でのプロジェクト推進
・アカウントSEとして日立が提供する金融サービス適用や日立担当システムの提案/構築/開発/維持
・一つまたは複数のプロジェクトリーダーとしてプロジェクト推進状況の把握、課題の明確化と解消に向けた関連者への対処の検討
【職務詳細】
・プロジェクト全体の管理(社員のみならず開発パートナーの取りまとめも含む)
・システム適用における品質・コスト・スケジュールの計画、管理、実行
・顧客折衝や日立グループ内の各種調整
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・DX案件やシステムモダナイゼーション案件を主として提案から構築・稼働・運用保守まで顧客/社内関係者を取り持ちながら、プロジェクトを見渡す経験をすることができる。
・顧客に近い立場で職務を遂行することができる。
・やり遂げることで社会や地域への貢献がで... - 求められるスキルは
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必須 [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問
■社内外関係者との良好な関係を構築し、折衝・調整ができるコミュニケーション能力を有すること
■システム構築作業経験(目安:5年以上)
[歓迎要件]
□ITSSレベル4に準じる情報処理資格またはPMPまたは高度情報処理試験の資格を有すること
□システム(特にDX案件)の提案/構築の取りまとめができる人財
□顧客と仕様、工数、金額折衝ができる人財
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】
・People Champion(一人ひとりを活かす):
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation(イノベーションを起こす):
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・コミュニケーション・調整能力を有し、また、リーダーとして関係者をまとめて事業の推進することができる。
・さまざまなことに対してポジティブにモチベーション高く取り組むことができる。
・常に好奇心を持ち、あらゆるツールを駆使して情報を収集し、根気強く課題に取り込むことができる。歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 福岡県
- 勤務時間は
- 08:50~17:20
- 給与はどのくらい貰えるか
-
600円~950円
■年収についての補足
※上記年収レンジは目安です。経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。 - 待遇・福利厚生は
-
■諸手当
通勤手当 家族手当 残業手当 ※在宅勤務/新幹線通勤相談可 <福利厚生>財形制度、年金制度、独身寮・社宅制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など
■各種保険
■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 - 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制、年次有給休暇(勤続1年未満22日、勤続1年以上24日 ※特別年次有給休暇を含む)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇など
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容面接回数は状況により変更する可能性がございます。 ※Web面接完結
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掲載期間24/11/20~25/01/14
求人No.MNXT-220466