- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。■入社後に任せる業務
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
・調達業務（ネゴ、契約、納期管理）、国内海外取引先問わずローテーションがあります。
・新規取引先開拓、取引先調査
・レーザアニーリング装置、精密位置決め装置（XYステージ）、リニアモータ向けの製作部品（切削、板金、溶接加工など）の購買業務。
・弊社製作部品図面を元に最適調達先を選定し発注、納期・価格の交渉及び予実管理を行います。
・今後の業務拡大に向けた調達方法、戦略を先輩社員と共に検討します。
※業務上必要があるときは、会社の指定する業務へ変更になることがあります
■募集の背景
将来の事業拡大、売上げ増に対応するため人員増、組織力増強により将来に備えるため調達業務のスキル及びシステム含め業務改善を進めるべく経験、知見を持った人材を募集いたします。
■配属部門のミッション
・国内外の新規業者を開拓、半導体等、調達難部品の安定確保に向けた計画、サプライチェーン強化。近年不測の事態で資材が調達できなくなることも想定して、BCPの観点から複数の安定した調達手段を確保します。
・住友重機械グループは多品種少量のため量を背景にした購買力で戦えないため、設計開発フェーズまで遡ったフロントローディングによる戦略的購買の仕組み作りで購買力を強化します。
■当業務の面白み・魅力
・担当ローテーションによって機械品、電気品にわたる幅広い調達業務を経験しにキャリアアップを図っていただけます。
・開発型事業部内での調達で、未知の調達品に挑戦できます。
・社内向け納入品で他事業部やグループ会社と協業することもあり、事業部を超えた範囲で活躍ができます。
■キャリアステップイメージ
入社直後：担当業務を通して、全製品にわたる知識を獲得していただきます。
社内講習会での教育を受講いただきます（資材購買講習、技術講習）
5年後以降：
リーダー候補
担当品目では先輩社員と共に、調達先との信頼関係を築き、調達グループ内で加工品全般のリーダ補佐となるべく業務を進めていただきます。
■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成
キャリア採用者をはじめ、様々なバックグランドを持つ社員が活躍しています。... - 求められるスキルは
-
必須 ■必須
・資材調達業務
・コストダウン、調達先、購買品査定の経験
・資材調達に関連する法律に関する実務レベルの知識（例：下請法、関税法、外為法等）
■尚可要件
・これまで新規プロジェクトをまとめたり、自身起案のアイデアで、改善を進めた実績
・電子・電気機器・機械加工・材料等に関する基礎知識
・VEリーダ、資材CPP、SixSigmaに関する知・歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 神奈川県
- 勤務時間は
- 08:30～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
-
500円～900円
■年収についての補足
※年収は経験・スキルにより、決定します。 - 待遇・福利厚生は
-
■諸手当
通勤手当 住宅手当 残業手当 育児支援金など ※住宅手当、育児支援金はその他補足を確認ください。
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ＜その他の福利厚生＞・独身寮(入寮期限有り)・確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・社員持株会・各種融資制度 - 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容WEBテスト（SPI）+一次面接→最終面接
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掲載期間24/11/20～25/01/14
求人No.MNXT-237569
