- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【具体的な業務内容】
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
(1)設計トレンド調査:組込開発の技術展や電気関連の学会等を通して、技術トレンド情報を取得し、個人の技術力を維持、成長させる
(2)試作品の設計・開発:研究段階において、ユーザーニーズや意図した使用を考慮し、製品の基本となるアーキテクト設計を確立するための技術情報収集や試作品開発の担当分野において、グローバルな視点から設計、開発を行う
(3)量産設計品の設計・開発:製品開発段階において、関連部門と円滑な連携を行い、定められた手順に沿って担当分野の計画、設計、評価を行う
(4)既存製品の改良設計・開発:既存製品の改良において、関連部門と円滑な連携を行い、定められた手順に沿って担当分野の計画、設計、評価を行う
【配属部署】
技術本部 アイケア開発部 アイケア成長製品開発課
【職務の概要】
トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT、AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。
【職種の変更の範囲】当社業務の全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・光センシング、モータ制御、光源制御などのアナログ/デジタル混合設計における経験と知識をお持ちの方
【歓迎】
・医療機器の開発経験(3年以上)
・技術士またはそれに準ずる資格を有すること歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:30~17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
-
500円~900円
■年収についての補足
※ご経験、ご年齢を考慮して当社規定により決定致します。 - 待遇・福利厚生は
-
■諸手当
通勤手当 企業年金、財形貯蓄、貸付金、持株会、共済会、独身寮、社員食堂、文化体育活動、会員制リゾート施設、再雇用制度、社内語学教育、通信教育、海外トレーニー研修 家族手当 住宅手当
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 - 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、創立記念日など年間128日、有給休暇、時間帯年休、慶弔休暇、私傷病休暇、リフレッシュ休暇、児短時間勤務制度(小学校3年修了まで)、子供の看護休暇(最大5日)、介護休業制度(最長1年)、介護短時間勤務制度、短日勤務制度
- どんな選考プロセスか
- ■面接回数2■試験内容1次(課長・部長) ⇒ 最終(役員) ※1次面接はWEB実施
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掲載期間24/11/20~25/01/14
求人No.MNXT-212395