- なぜ募集しているのか
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- どんな仕事か
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。【業務】次期型トラック向けESCユニット（横滑り防止装置）開発をお任せします。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
【詳細】
■次期型トラック向けESCユニットのアッセンブリ担当として、日本/海外OEM対応（各種報告や合意形成）、ハウジングレイアウト設計を含むASSY設計、コンポ部品/ECUを含むハード設計の取りまとめ
■上記活動における性能/品質確認のための実機評価
※使用ツール：CATIA V5
【魅力】
・ブレーキの性能は人命に直結するため高い技術と品質が求められます。安全・安心な車社会のため、技術力を向上し続け、高性能・高品質な製品を開発することに、大きなやりがいを感じられます。
・製品単体の性能だけではなく、車全体の動きを考えて開発を行います。ブレーキの適切な利きによってスムーズに方向転換や停車をすることが実現可能となります。車両制御そのものを考えて開発を行うという、視野の広い技術開発を行えます。
【募集背景】
トラック向けESCユニットは競合他社もあまりラインナップを持っておらず、最新の各種法規に対応したESCユニットが提供できない状況が続いています。その中でアドヴィックスとして20数年前から開発してきたノウハウを最大限活かしながら最新法規に対応した次期トラック向けESCユニットの開発に着手、トラック市場のシェア拡大を目指しています。機械設計の知識/経験を活かして、多くの関係者をリーダとして牽引できることが期待できるメンバーを募集します。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
■工学に関する知識 (数学・物理学)
■力学に関する知識 (特に、機械力学や材料力学)
■製図知識
【歓迎】
・有限要素法(FEM)や数値解析に関する知識
・機械学習に関する知識歓迎 応募資格をご覧ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 愛知県
- 勤務時間は
- 08:30～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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500円～850円
■年収についての補足
※経験・年齢等を考慮し、規定により決定【年収例（高専卒以上）】35歳750円前後（35歳は扶養2人含む） - 待遇・福利厚生は
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■諸手当
■通勤手当 ■家族手当（子ども1人につき2円）■残業手当 ■会社食堂利用補助
■各種保険
■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 - 休日休暇は
- ■有給休暇（入社半年経過後に10日～最高20日付与）■GW・夏季・年末年始休暇（各10日間程連続休暇）■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児・介護休暇など
- どんな選考プロセスか
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■面接回数2■試験内容書類選考→一次面接→最終面接→内定
※面接は基本的にWEB実施です。
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掲載期間24/11/20～25/01/14
求人No.MNXT-238711
