- どんな仕事か
- ◆「銀行」「証券」「保険」「クレジット」「公共」「流通」のいずれかの分野で、案件に携わっていただきます。 ※プロジェクトの目的達成のためにリーダと協力しながら、システム開発の企画・立案~設計・開発、メンテナンスまで、 あらゆるフェーズで経験を積むことが可能です。
- 求められるスキルは
-
必須 ◆オープン系(Java、C、C++、C#等)アプリケーション開発経験(目安2年以上) 【プライム案件事例】 ■大手クレジット会社向け不正利用検知システム ■製造業向け設計管理パッケージソフトウェア開発 ■空港系システム開発・保守歓迎 ・銀行・証券・保険・クレジット・公共・流通、いずれかの業務知識 ・上流工程からプロジェクトに携わった経験 ・リーダーまたはサブリーダの経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 顧客先は東京か神奈川です。割合は5:5ほどです
- 勤務時間は
- 9:00~18:00/※8時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円~599万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生は
- 扶養手当 10,000円~40,000円(社内規定により条件あり)住宅手当 20,000円~35,000円(世帯主であることが条件) 確定拠出年金、各種社内表彰制度、資格取得一時金制度、団体扱い保険(生命・がん・火災・自動車等)、社員同好会、健保直営保養所(伊豆高原)、日本オーナーズクラブの保養所、スポーツクラブ法人会員、富士急FUJIYAMA倶楽部、新人教育、社員研修(社内、社外)
- 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日/アニバーサリー休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、産前産後・育児・介護休業制度
- どんな選考プロセスか
- 書類選考 ⇒1次面接(事業本部部長・管理本部 採用担当) ⇒ 最終面接(事業本部長・人事担当役員(執行役員)◆1次面接:業務力、技術力の確認が中心。※スキルシートを記入頂く場合もございます。◆2次面接:役員による人物確認が中心。 ※1次面接はweb、最終面接は対面でお願いしています。※上記フローは変更になる場合がございます。
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掲載期間24/11/21~24/12/04
求人No.CDS-209852