- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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★☆★医薬品の有効成分である原薬及び重要中間体の製造受託を担っている企業です。★☆★【期待する役割】
■社食は無料！ ■社外講習や大学の研究室への国内留学等、充実の制度を用意。社員の成長意欲を支援する環境あり！
人事領域のリーダーとして、社員のみなさんの活躍と組織の力を最大化するための諸活動を、社内関係部門・チームのメンバーとの協働で引っ張っていただけることを期待しています。
社員一人ひとりが力を発揮し自分らしく生き生きと働ける素敵な会社づくりに一緒にチャレンジしませんか。
【職務内容】
ご経験・ご希望を伺い以下の複数領域を担っていただきたいと思います。
・人事制度の見直し、運用レベル向上
・はたらきやすい職場づくり（育児・介護と仕事の両立支援等）
・労務管理（入社／退社、異動、勤怠、賃金など）
・社員エンゲージメントモニタと向上施策立案・各職場の支援
・HR系クラウドシステムの活用による生産性向上
・一般社員との協働によるよりよい会社づくりの活動
・採用活動（新卒／中途）企画／運営
・教育体系整備、研修の企画／運営
・キャリア形成、タレントマネジメントのしくみづくり
【魅力】
・優秀な人財の獲得や、入社後活躍していただくための様々な施策により、会社の発展を支える重要な役割を担うことができる。
・人事分野を幅広く経験する機会があり、人事系キャリアを積むのに最適な職場で働くことができる。
・社内の様々な部門と良好な関係を構築し、協働により目標を達成していく醍醐味がある。
・社員がはたらきやすく、エンゲージメントの高い組織づくりに取り組むことができる。
・会社として事業のグローバル化や領域拡大へ挑戦していくうえで、人事領域でもこれまでの延？線上でない課題にチャレンジすることができる。
【募集背景】
売上の拡大、従業員数の増加および、会社として事業のグローバル化や領域拡大というあらたなチャレンジをしていくうえで、その要となる人事領域の各種活動に主体的に取り組んでいただける方を募集しています。
【組織構成】
総務部総務課
メンバーは計4名です。メンバー全員が中途入社社員であり、自動車部品メーカー、銀行などの様々な業界の出身者がそれぞれの経験を活かして活躍しています。Iターン就職をしているメンバーも在籍しています。
・部長（男性1名）
・課長（男性1名）
・スタッフ（女性2… - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
・人事業務のご経験のある方歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【富山市】人事（リーダー候補）/業績安定/社食無料！
- どこで働くか
- 富山県富山市木場町1-10
- 勤務時間は
- 08:30～17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550万円～700万円
- 休日休暇は
- 週休二日（土日）
会社カレンダーあり ※平日に休みがある場合該当週の土曜日は出勤日となる 有給休暇 GW 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇
【年間休日】118日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.PSNC-AMBI81107942
