なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ★「SKYACTIV TECHNOLOGY」「魂動デザイン」等の独自/革新的な挑戦を続ける自動車メーカー！
★「サステイナブル Zoom-Zoom 宣言」にもとづき、「走る歓び」と「優れた環境…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務概要】
OTAを活用したソストウェア更新のお客様の動線（操作）と運用時のマツダ／販社の業務オペレーション設計、車両内外のシステム要件化、関係者との仕様調整、およびシステム機能検証の実務

＜変更の範囲＞将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり

【職務詳細】
（1）技術開発計画や法規動向を踏まえた、車両ソフトウェアのOTAに係るオペレーションの企画、設計
（2）車両ソフトウェアのOTAに係るオペレーションを実現するための車両制御システム、およびITシステムの設計仕様要件化
（3）車両ソフトウェアのOTAを実現するITシステム・ツールの市場導入・運用管理及び継続的改善

【部門ミッション】
グローバル市場の販売会社に対し、安全・確実・簡便な車両サービスプロセスを提供することで、「整備品質の向上」と「サービス現場の生産性向上」を実現し、「顧客価値の創出」を図ること。

【ポジション特徴】
顧客価値を創出する機会が車と販売会社、つまりハードウェアによる点の接点から、デジタル通信による線の接点、ライフタイムへと拡張することで顧客価値を飛躍的に高めることに挑戦しております。
難易度が高い挑戦ですが、お客様が価値を感じ、そして感謝される仕組みを自ら考案でき、工夫できる面白さに加えて、ひとりひとりの企画力、推進力、そして様々業界で求められるDX人材へと成長する絶好の機会となります。
日々業務の中で海外拠点とコミュニケーションして業務を進めるため、英語を使用する頻度が高くグローバルに活躍することができます。

【採用背景】
当部署では自動車の先進運転システムの進化、コネクテッドビークルの需要増、および動力源の電動化の加速と並んで、お客様ひとりひとりの車を常に最新の状態に維持したり、お困りの場面や故障時にもお客様の日常を邪魔しない修理を実現するために、OTAによるソフトウェア更新のオペレーション設計とITシステムの企画・開発を行っております。
ご入社を頂く方には、OTAによる車載ソフトウェア更新に係るオペレーション設計とシステム要件の設定を即戦力として遂行頂くことを期待しています。
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・ソフトウェアの開発または検証業務の経験が1年以上ある方（プログラム言語不問）
・海外拠点・海外関係会社とのコミュニケーションできる方

【歓迎要件】
・ソフトウェア更新、OTA、ECU、制御ソフトなどの企画、開発運営などの経験
・海外企業との業務経験・基礎的な英語読解力（目安：TOEIC500点以上）
・車両の構造・作動・整備の知識があり、コンピュータ・IT、自動車、電気、などに興味のある方

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ソフトウェア更新システム開発
どこで働くか: 広島県安芸郡府中町新地3-1UIJターン歓迎です！
勤務時間は: 09:00～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 510万円～830万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
■休日・休暇：週休2日制（会社カレンダーあり）　■年間有給休暇：15日～20日（左記は毎年10月に付与／入社時点で別途、入社時期に応じた日数を付与します）　※年数回土曜・祝日出社有り、年間休日121日（GW・夏季・年末年始等）　■時間外労働：あり（時間外手当支給）
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数1回

ソフトウェア更新システム開発（年収510万円～830万円）

組み込みエンジニア