なぜ募集しているのか: ソニーグローバルソリューションズ株式会社（SGS）は、1988年にソニー株式会社の情報システム部門が分離独立する形で設立されました。以来、ソニーグループの業務プロセスと情報システム（IS）に対する深い知識と経験を活かし、先端のデジタルテクノロジーを駆使して、ソニーの多岐にわたるビジネスのデジタル変革を推進し、競争力強化に貢献してきました。

現在、私たちはさらなる成長と革新を目指し、新たな人材を募集しています。
SGSでは、「自分のキャリアは自分で築く」という考え方を大切にしており、社員一人ひとりが主体的にチャレンジし、キャリアを実現できる環境を提供しています。私たちのチームに加わることで、あなたのスキルと経験を最大限に活かし、ソニーグループ全体のデジタル変革を共に推進していくことができます。

私たちと一緒に、未来のデジタル社会を創造し、ソニーグループのさらなる発展に貢献してみませんか？
あなたのご応募を心よりお待ちしております。
どんな仕事か: グローバル含むSONYの情報システムにおけるセキュリティ担当として、
ご経験・希望に合わせて下記いずれかの業務をお任せします。
（１）情報システムにおけるセキュリティ戦略・企画
（２）セキュリティ関連プロジェクトの推進
（３）ITセキュリティツール※１の導入、管理・運用
（４）Cloud Securityの導入・運用
　　・コンプライアンス確認ツール
　　・ウイルス対策。侵入防御

当部署では、セキュリティ領域における、企画構想から運用(システムマネージメント)まで
全てのフェーズを担っています。
プロジェクトにおいては、企画構想、計画、基本設計、詳細設計、テストなど参加度合の濃淡はプロジェクトに依存しますが、状況に応じて、各フェーズに参加して頂きます。
管理・運用においては、セキュリティシステムの機能追加／改修を行うためのシステム設計や、品質改善のためのデータ分析や改善提案などを行っていただきます。
※運用実務は、海外のグループ企業に委託しています。
バックエンドでの支援業務と技術的リードを基本業務とし、担当システムと連携しているシステムオーナーとの協議や不具合発生時の問題解決に向けた対応などもリード頂きます。

※１，ITセキュリティツール例：
IT資産・エンドポイント管理ツール／特権アカウント管理ツール／アンチマルウェアツール／脆弱性スキャンツール　など
※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

【キャリアパス】
・海外出張、また海外赴任のチャンスもあり、グローバルに活躍の場を広げることできます
・業務経験を積んだうえで、インフラ、セキュリティ領域のリーダー／マネジメントと組織マネジメントに進むキャリアやスペシャリストとして特定の領域の専門家となるキャリア選択が可能です。
海外との協業も発生することから、フレキシブルに働きやすい環境を整えています。
・勤務体系：リモートワークをベースとしたハイブリット勤務を実施しています。

【業務の魅力】
・SONYグループ全体で約11万人の社員が働いていることから、大規模かつグローバルな情報システムセキュリティに携わることが出来ます。
・グローバルITチームと協業の作業も多いため、グローバル環境での経験を積むことが出来ます！

【配属予定先】
　IT Security部門 Compliance & Security部（20代～50代まで幅広い年代が所属）
求められるスキルは: 必須・システム基盤の設計／構築経験（オンプレ・クラウド問わず）
・海外メンバーとの協業に興味がある方（応募時点で高い英語力が無くても結構です、入社後は研修やメンバーが日々サポートしながら習得いただきます。)

歓迎・ITILに関する基礎知識（ITILファンデーション資格）
・海外メンバーとの業務経験（メール・チャット・会議等）

【求める人物像】
　・周囲を巻き込み問題解決のために自主的に動ける方
　・グローバルIT×セキュリティのスキルを身に着けたい方
雇用形態は: 正社員
試用期間：入社後3ケ月
どこで働くか: 108-0075 東京都港区港南1-7-1
その他：国内・海外の事業所各地および労働者の自宅
※将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。
勤務時間は: 【リーダー/上級担当者】
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間45分(休憩:60分)
時間外労働有無：有

【担当者】
月間フレックスタイム制（コアタイムなし/フレキシブルタイム 7:00～22:00)
標準労働時間：7時間45分(休憩:60分)
時間外労働有無：有
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞
500万円～1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～567,000円
その他固定手当/月：85,000円～100,000円

＜月給＞
365,000円～667,000円

＜想定ポジション＞
上級担当者／担当者
※担当者は原則、月間フレックスタイム勤務のため、平日超勤手当を別途支給
※上級担当者は原則、裁量労働勤務のため、平日はみなし労働勤務となり、裁量労働手当を支給
※深夜手当、休日出勤手当は別途支給

昇給：年1回（7月）
賞与：年2回
待遇・福利厚生は: 【社会保険】健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
【寮・社宅】寮・社宅なし、転勤社宅制度あり
【退職金】有（確定拠出型年金）
【その他制度】リモートワーク可、育児・介護両立支援制度（短時間勤務、休職制度等）、研修支援制度、社員食堂
【兼業・副業】可　※社内規定に基づき承認が得られた場合
休日休暇は: 休日：年間125日（土曜／日曜／祝日／年末年始6日）
休暇：入社月に応じて按分付与
　　　最高付与日数24日
　　　その他休暇：積立休暇/慶弔休暇/育児休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回
Web適正検査

【IT Security部門】インフラセキュリティエンジニア

セキュリティエンジニア