- どんな仕事か
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ブランド・マーケティング本部は、当社がが掲げる-人々に「はたらく」を自分のものにする力を-というミッションを、すべての顧客体験に実装し、体験価値として顧客に届けること。そして、「ブランド体験」として顧客から認識されることまでを推進する全社横断組織です。2022年4月に立ち上がった組織で、大きく以下のような取り組みを進めております。
・当社プロダクトを中心としたサービス群を通じた、ミッションを体現する顧客体験の検討・実装支援
・ミッションの体現に向けた指標の開発、ブランドモニタリングのフォーマット開発
・高い顧客理解を実現し、それに則した顧客体験を提供するための仕組み化の検討
■業務内容
転職市場や個人顧客の理解を元に、弊社ミッションを具体的な行動指針に落とすこと、また社内外への発信方法を企画検討していくことをお任せします。社員数7000人を超える弊社の経営方針やミッション策定に影響を与えるような調査企画~提案を期待します。
・既存PJTに入っていただきキャッチアップいただきつつ、ゆくゆくは課題発見と言語化、企画作成~報告・提案まで自走いただくことを期待しています。ご入社後にアサイン予定の具体的なPJTは、面接時にお伝えします。
・現在のリサーチ専任者からのOJTを中心として、チームで業務はサポートします。
<進行中のPJT事例>
・中期経営指針※のモニタリング指標の見直し、モニタリング調査
・転職市場全体の顧客のインサイトやマーケット把握に関わるSTPの見直し
・2030年中計実現に向けたブランド指標の開発や紐つく調査分析
・その他ミッション推進の実行に必要な市場調査・分析 - 求められるスキルは
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必須 ・市場調査(定量・定性)における、背景・課題・調査目的の整理(仮説→検証できる企画の設計)、実査運用、報告書作成、報告・提案まで一気通貫で経験のある方
・調査のディレクションに留まらず、目的志向で企画提案から主体的に実行することにやりがいを感じられる方歓迎 ・その推進力を高めるために、はたらく個人と組織についての深い理解を基にした事業戦略の立案に、面白みを感じていただける方
・言語化や課題整理が好きな方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都千代田区
【アクセス】
・各線「大手町」駅 直結
■ワークスタイルB(リモート勤務/週2~週1日出社※月4日以上~10日以下出社+リモートワーク手当月3000円支給) - 勤務時間は
- ■フレックス:
週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態
(コアタイムは部署によって異なります)
1日の標準的な勤務時間例/10:00‐19:00 (コアタイム:11:00‐16:00)
休憩/60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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■予定年収:628万円~900万円
(メンバーの場合、残業20時間想定の時間外勤務手当を含む/管理職グレードの場合、職務手当もしくは固定残業手当込み)
■月額給:392,800円~560,000円
(メンバーの場合、残業20時間想定の時間外勤務手当を含む/管理職グレードの場合、職務手当もしくは固定時間外手当含む)
■基本給:337,300円~430,000円 - 待遇・福利厚生は
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■社会保険:健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有
・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険・団体扱い保険
・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能
・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助
・TOEIC®優待試験
・インフルエンザ予防接種補助
・独自健保
■時間外勤務手当:有(メンバーは全額支給/管理職グレードの場合は職務手当もしくは固定残業手当として支給)
■昇給・賞与:有(年2回)
■リモートワーク手当(対象者のみ):毎月3000円支給
■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
■通勤手当(会社の定める条件の範囲内で全額支給) - 休日休暇は
- ■週休2⽇制(土日)、祝⽇
■年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる)、年末年始、特別休暇
※年間休日122日(2024年度) - どんな選考プロセスか
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面接は2回
書類選考→1次面接(現場責任者)→最終面接(統括責任者・事業責任者)
※並行して適性検査・リファレンスチェック有
※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。
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掲載期間24/11/21~24/12/04
求人No.YZFGJ-ASTY136860