- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う体制強化のための増員
- どんな仕事か
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【東証スタンダード上場】／賞与年3回／ワークライフバランス充実！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝求人オススメポイント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■完全土日休み
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■業務内容
グループ事業全般にわたる法務コンプライアンス業務
グループ会社の内部管理責任者候補として行っていただく予定です。
■法務コンプライアンス業務
・同社が手掛ける事業に関連する各種契約書等（NDA、業務委託契約、請負契約、私募ファンド関連契約等）のレビュー
・事業展開上の法的規制の調査・助言
・コンプライアンス委員会の運営全般
・グループ役職員に対するコンプライアンス教育の実施
・グループの取引先に関する契約管理・KYCの実施
・宅建業・金商業・貸金業等の各種ライセンスの維持に関する業務（監督官庁への定期報告、届出等）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須（MUST）】
■企業法務経験3年以上 または 不動産ファンドでの業務経験
（コンプライアンス若しくはAM）3年以上
【歓迎（WANT）】
■宅地建物取引士資格をお持ちの方
■英文契約のレビュー経験がおありの方
＝＝＝＝＝＝＝＝有給休暇について＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
★入社時点にて付与(入社タイミングにより付与日数が異なります。）
・4月から9月までに入社 翌年3月末日までに10日
・10月から12月までに入社 翌年3月末日までに6日
・1から3月までに入社 当年3月末までに3日
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6か月) - どこで働くか
- 東京都港区赤坂1丁目12番32号 アーク森ビル33階
東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- ※コアタイム無しのフレックス制度あり
標準就業時間9：00～18：00 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～900万程度
月給制：月額370000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当：有（上限10万円／月）／住宅手当：有（上限2万5000円、支給条件あり）／社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
／確定拠出型年金制度あり／資格取得支援制度あり
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 休日：年125日（土日、祝日、年末年始）
※リフレッシュ休暇 連続5営業日（4／1時点で在籍している従業員に対して付与） - どんな選考プロセスか
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.WPT-406574264
