- なぜ募集しているのか
- 増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【東証プライム上場】福利厚生充実／離職率3.1％／大手企業でキャリアアップ【組織ミッション】
海外事業を強化しているNRIにおいて、海外事業の経営管理における中枢部署として、海外子会社のガバナンスに係る企画、制度設計及び経営管理・支援業務の推進を担います。また、企業買収時には、人事・法務・財務に係るデューデリジェンスやPMIの推進を行います。
【職務詳細】
海外子会社・海外支店等の管理・統制に係る企画、制度設計、ならび海外子会社・海外支店等の業務支援に関わって頂きます。
海外拠点の立場、状況を理解した上で、本社のガバナンス方針に沿った対策を企画立案していただきます。また、拠点の方とのコミュニケーションを通じて業務を遂行いただきます。
また、将来的には北米・豪州の地域統括会社や買収子会社へのアサイン可能性もあります。
■具体的には
・グローバルガバナンスルールの策定と海外拠点への導入・運用
・豪州・北米・アジアにおける地域統括会社の運営
・地域統括会社と連携し、買収会社を含む海外拠点の経営管理
・海外拠点の株主総会、取締役会等の機関運営の支援
・海外拠点からの相談窓口、など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・英語の語学レベルがビジネスレベルであることが必須
・資料作成・プレゼンなど、所謂コンサルタントに求められる基本スキル及び素養
【尚可】
・業務プロセスの設計経験
・社内規程を扱った業務経験（日本語・英語問わず）
・トップマネジメントへの報告資料作成経験
・海外現地事業会社で勤務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
東京メトロ 丸ノ内線「大手町」駅A3出口 徒歩1分
勤務地変更の範囲：人事異動等により、国内外の事業所、
及び事業所以外が勤務地となる場合があります - 勤務時間は
- 出退勤の時刻は自由であり、9時間10分勤務したものとみなす
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:800万～1800万程度
月給制：月額402000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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在宅勤務可、リモートワーク可、副業可、持株会・財形制度、継続雇用制度(再雇用 )、生命保険・損害保険（グループ保険）、国内外の会員制保養所複数、確定拠出年金制度、退職一時金、退職金前払い制、社員食堂、社内図書館あり等
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇17日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年間休日日数120日、祝日、年末年始、暑中休暇、リフレッシュ休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→複数回面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.WPT-405364349
