- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
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次世代の個別化医療を牽引するやりがいのある仕事です！【職務概要】
同社にて、以下業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・研究、開発、販売の各段階におけるパートナー企業との契約に基づいたアライアンスマネジメント
・製品譲渡における候補先の探索評価、due diligenceおよび契約条件交渉のリード
・課題解決および契約締結において経営層へのプレゼンテーション
・ネットワーキング活動
【職種の魅力】
最先端の医薬品および創薬技術を介したパートナーシップ構築、異なる部門との連携で生み出すイノベーション、新しいビジネスストラクチャ、社内外の幅広いネットワーク、異文化コミュニケーション、日々新しい可能性へのチャレンジなどの創造に関わり想像を超えた価値を生み出すチャンスがあります。
【同社の特徴】
患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の進展に貢献してきました。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・製薬業界又はバイオテックカンパニーでの経験が通算10年以上
（事業開発の他、研究開発／海外事業／知財等）
かつ、契約に基づいた導出入活動推進およびアライアンスマネジメントの実務経験が通算5年以上
・上記業務を発揮するためのリーターシップ、コミュニケーション力、交渉力、契約に関する知識
・理工系・医薬学系博士
・MBA
・TOEIC 780点以上
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー15F
東京メトロ銀座線、半蔵門線「三越前」駅 A-7・A-8出口直結
JR総武線「新日本橋」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制（フルフレックス）／標準的な勤務時間帯8時45分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当／住居手当／寮・社宅制度／退職金制度／財形貯蓄／社員持株会／ウエルネットクラブ(共済会) ／テニスコート／グラウンド／全国各地のリゾート施設に契約加入 など
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、国民祝日、年末年始、フレックス休日（年間４日）、年次有給休暇(初年度18日、最高23日まで)、慶弔休暇、ゴールデンウィーク休暇、出産休暇、ステップアップ休暇、ボランティア休暇など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（1,2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間24/11/21～24/12/04
求人No.WPT-405943982
