- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
・同社のウェブマーケティングおよびウェブブランディング。
【具体的には】
■ウェブサイトの品質管理
・外部制作ベンダーを活用しながら品質の高いウェブページ制作をディレクションするとともに、全体最適の観点およびユーザー目線でコンテンツをレビュー・編集し、首尾一貫したブランディングに貢献する。
・コンテンツをフレッシュに保つため、サイト内を常にパトロールし、コンテンツに係る不備や問題点の発見に努めるとともに、コンテンツオーナーに対して改善提案、修正・更新手配を行う。
■新規コンテンツ開発の推進
・各グループ企業や事業部門のコンテンツオーナーと連携しながら、新規コンテンツ開発を積極的に推進する。
・デジタルマーケティングチームと連携し、デジタルマーケティング戦略の立案・推進に貢献する。
■コンテンツオーナーへの改善提案
・マーケティングの観点からサイト分析を行い、各種分析レポートを作成、コンテンツオーナーに定期的に提供するとともに、改善提案を行う。 - 求められるスキルは
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必須 ・ブランディング、マーケティングを目的としたB to Bサイトの企画・構築・運営経験
・ステークホルダー間のコンフリクトをマネジメントし、全体最適に則ったサイト企画・運営を行うための高いプロジェクトマネジメント能力、コミュニケーション力およびプレゼンテーション力
・HTML/CSS/JavaScriptなどのフロント技術に関する知見や業務経験
・CMSや利用ツールの仕様に対する理解
・ビジネス一般に対する強い関心
・英文読解力
【歓迎】
・グローバル主導によるウェブサイトリニューアルプロジェクトや業務連携の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:15~17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
- 万円~万円
- 待遇・福利厚生は
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 労災保険 厚生年金基金通勤手当 健康サポートライン EAP(Employee Assistance Program) 傷病手当金 長期所得補償保険 契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 産前産後/育児/出産特別/子の看護休暇 育児/介護関係制度(短縮勤務 週4日勤務 No残業制度、ベビーシッター制度)
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掲載期間24/11/22~24/12/05
求人No.GKL-304961